第200章 廣告條例

  第199章 GG條例

  「那麼，接下來的工作就交給周主任了。相信在主任的帶領以及大家的通力配合下，咱們文體部一定能百尺竿頭更進一步，再創新高。」

  「嘩啦啦啦……」

  大會完了是小會。

  當即將調走的張正文鼓掌歡迎下，周龍主任開始發表講話時，便代表著……南都報旗下文體部的領頭羊，徹底換了新天。

  至於大家心裡怎麼想的，別人不說，李木也猜不出來。

  但得承認，晚上這頓「歡迎宴」，菜的味道還不錯。

  雖然周主任才剛上任，但至少安排的飯店還挺好的。

  「周主任，他就是李木，去年911第一現場報導，就是他帶來的。同時咱們文體部今年第一個頭版頭條，專訪網易總裁丁雷納斯達克復牌成功，也是他。」

  

  在別言的親自介紹下，胖乎乎的周龍哈哈一笑：

  「嗯，我知道，小李可是年少有為啊。來，咱們碰一個。」

  「謝謝主任。」

  李木趕緊壓低了杯子，和周龍碰了一下後，把葡萄酒一飲而盡。

  「年輕人，好好干，未來廣闊，大有可為啊。加油！」

  「謝謝主任，我一定好好努力！」

  李木再次表達感謝後，伴隨著周龍和別言的離開，他才落座。

  隋寬立刻就貼到他耳邊低聲說道：

  「誒，我聽說……咱們這個周主任，在《周刊》里，可是被譽為小財神的。」

  「？」

  李木一愣，壓低了聲音問道：

  「你聽誰說的？」

  「聽靜姐說的啊。」

  「季靜靜？」

  「嗯。」

  李木心說這大姐到底哪裡打聽來的這麼多八卦？

  「為什麼叫小財神？」

  「靜姐說他巨能拉GG，給周刊拉來過不少大牌……但具體多大牌的就不知道了。」

  「這……好吧。」

  看著又去下一桌碰酒的周龍，李木微微點頭：

  「反正新官上任三把火，咱們做好自己的事情就行。」

  「嗯。」

  隋寬同樣點頭表示知道。

  於是，一頓歡迎宴吃完，周六周日也到了。

  而這周難得的，李木要值班了。

  要知道，自從跟了別哥後，他的值班就自動歸到了隋寬或者其他人那。

  他的崗位基本都在「葡京」。

  但這周，這個活卻被分到了他的頭上。

  顯然，為了給新領導面子，連別哥都選擇了「正經」一些。

  而值班的日子倒也輕鬆，時間一轉來到了周一後，隨著單位人事變動後，第一次「變化」來了。

  周一大清早，晨會期間，新上任的副總經理何少均在會議上下發了一個新的條例，叫做《GG業務管理大綱》。

  實施日期是3月1日。

  提前下發後，讓大家了解、學習。

  實話，李木挺懵的。

  《南都報》當然有GG，甚至GG營收算還是報社內的主要收入之一。

  但……這種事情不向來是GG部來負責的麼？

  GG部的人負責拉GG，別管什麼感冒靈，腳氣散，反正每天的報紙都有一小塊GG區域，GG掛上去就結束……

  可……這怎麼發到自己手裡了？

  我特麼不是記者嗎？

  他一臉懵。

  而下意識的看向其他人，發現包括別言在內，都挺懵的。

  但……在會議上，這個《GG條例》也沒做過多解讀，只是讓大家人手一份拿回去了解。

  接著就略過去了。

  李木看著手裡這份文件，心裡雖然一堆疑惑，但肯定也不會很刺頭的直接問領導「這什麼玩意」……

  他只是開完了會，拿著這份文件回來後，開始看。

  這條例只是「大綱」，但……做的還挺詳細的。

  一共分四章……

  【第一章總則】

  」第一條為適應《南方都市報》市場化經營需要，規範GG業務管理，建立健全公平、透明、激勵與約束並重的分配機制，特制定本大綱。」

  李木一條一條的看，一條一條的讀。

  而總結下來呢，這大綱其實也就一個意思，那就是從今往後，GG營收，不再單單只是GG部人的工作，而是採編分部門的集體指標。並且這個指標，也是單位內部的年底考核之一。

  這……啥意思？

  以後記者們發文章不單單只是新聞了？

  ？？？

  是這意思麼？

  不是吧，老師。

  這麼荒唐的？新聞本身不就應該實事求是麼，哪怕有所偏頗，那也是在「人情」的範疇中。

  可你這讓我們學習的大綱里……意思怎麼好像是在說「以後大家一起拉GG，一起賺錢」呢？

  ？？？？？

  啊？？？？？

  實話，李木是真有點懵了。

  讀完後，他看著旁邊的隋寬：

  「胖子……你看懂了麼？」

  「看懂了啊。」

  隋寬點點頭：

  「不就是讓咱們以後多拉點GG麼。GG拉得多，考核分數就高，工資也高，不就這意思？」

  「……你不覺得奇怪麼？咱們是記者，比如說，我去報導一個……五保家庭的新聞，我這邊正報導著這個五保戶生活在社區的幫助下有多少改變，結果忽然來了一句「大家可以看，這個五保戶生活好起來後，連牙膏用的都是牙好、胃口就好、吃嘛嘛香的藍天六必治牙膏」……你不覺得荒唐麼？」

  「我草，你這腦迴路可以啊，GG還能這麼加！」

  「？？？？」

  李木人都聽傻了。

  我特麼和你說的是這意思麼？

  而興許是他的眼神太過於奇怪，隋寬愣了愣後，撓了撓頭……

  「我……倒沒想到這一層，也沒想那麼多。反正走一步看一步唄，大不了問問彬哥他們，看這事兒怎麼弄。再說，這也只是讓咱們學習，真拉GG業務，有GG部的人呢，人家專業的，咱們這些記者算哪根蔥啊？」

  「……」

  行吧。

  聽到這話，李木索性也就沒再多說。

  只是拿著這份大綱又翻來覆去的看了兩遍後，便丟到了一邊。

  可快到中午的時候，他卻收到了別言的信息：

  「你家旁邊的茶樓，中午來這找我。」

  「好的，收到。」

  於是，中午下班後，李木拒絕了隋寬那「走啊，看看今天食堂什麼菜系」的邀請，直接開著桑塔納出去了。

  家門口這家茶樓，他已經算是常客了，甚至和領班都屬於點頭之交的那種熟絡。

  無需引領，他直接走到了包廂門口，推開門後，就瞧見了在那喝茶的別言。

  而他手邊除了茶水外，就是那份大綱文件了。

  「別哥。」

  「嗯，坐，菜我點完了。」

  「好的。」

  李木摘包落座，接著主動給別言添了一杯茶後，剛給自己倒滿，就聽老大哥問道：

  「這大綱條例，你看了麼？」

  「看了。但……實話，別哥，我覺得有些奇怪。」

  老大哥一開口，他就知道今天為什麼喊他吃飯了。

  所以直接說出了自己的看點：

  「我今天上午看完後，和隋寬還在聊……」

  他把自己的「藍天六必治」想法一說，別言也樂了：

  「哈哈，你這想法倒不錯。GG放到裡面還挺和諧的……小隋怎麼說？」

  「呃……」

  李木想了想，笑道：

  「他其實也覺得奇怪，但一時間也看不明白這裡面的門道。別哥你看明白了和我說說唄，我好回去給他解釋解釋。」

  別言瞟了他一眼，沒繼續往下問，而是直接翻開了這份大綱。

  唰啦，唰啦……

  很快，他翻到了倒數第二頁，指著一處，說道：

  「這條。」

  李木看了過去：

  【第十七條：以上計提獎金，由財務部統一核算後，計入GG部指定人員個人帳戶，專款專用，由GG部統一調配使用，用於後續GG業務拓展及內部二次分配。】

  「呃……」

  李木忽然一愣。

  一開始還以為自己眼花了……但仔細看了一下後，立刻察覺到了不對勁。

  「個人帳戶？二次分配？」

  他滿眼疑惑。

  實話，上午他還真沒看到這一條。

  或者說，沒仔細看。

  在他這，這份大綱最重要的章節，並不是這第四章。

  這份大綱一共四章，但在他這，最重要的是第一章里「效益優先原則：以實際到帳GG款為唯一考核依據」以及「激勵與約束並重原則：高業績高回報，同時明確違規責任」，和第三章的「GG折扣權限規定」。

  這兩點，一是明確GG收入屬於業績考核，二則是每個GG能給別人多少的返點。

  前者是考核，後者是個人效益。

  所以注意力都在這兩章的內容上面，還真忽略了這一條。

  「怎麼能用個人帳戶呢？這……不應該是公帳麼？匯入個人帳戶，萬一這人跑了怎麼辦？」

  他疑惑的問道。

  而老大哥對此的回應卻也很簡單。

  他知道，當小李問出了這個問題所在時，就已經明白了這個條例上面不妥的地方。

  所以，他只是給出了自己的結論：

  「小李，這個GG條例……不太對勁。」

  （還有更新耶）