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第465章 違約風波,王逸的後手!

  第465章 違約風波,王逸的後手!

  為了防止這些人才反悔,王逸特意囑託簡子妍,在批准通知里連帝都戶口和公司提供無息首付額度,都給他們提前安排好了!

  主打一個貼心服務!

  斷了他們的所有擔憂,也斷了所有的後路!

  只要人騙到帝都,戶口拿了,房子買了,千萬貸款一背!

  那就穩了。

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  九年別想跑路!

  至於九年後,更不是問題。

  長江後浪推前浪。

  九年後,國內半導體人才都如鯉魚過江,多如牛毛。

  外來的這些人才要走,也不會給星逸半導體造成多少影響。

  更主要的,九年後,一個時代結束了,當下三四十的半導體精英,屆時就四五十了,想跳槽都沒得跳了。

  欲望小的人,辭職,賣房,套現,享受人生。

  欲望大的人,繼續留在星逸半導體,發光發熱,繼續掙大錢。

  但王逸清楚,後者更多。

  錢這個東西,沒人嫌多。

  一個人的時候,有個上千萬,就想躺平享受生活。

  但有了家人,有了孩子,有了牽掛,有個三千萬,也捨不得放棄工作,降低生活質量。

  人的欲望,都是無止境的。

  要求也只會越來越高。

  像是喬治,買了一套千萬的大戶型房子,依舊不滿足,依舊努力奮鬥,力爭多年後,攢夠大幾千萬,買一套威廉士那樣的半億豪宅。

  而威廉士有了半億豪宅,同樣不滿足,還想著奮鬥掙大錢,將來買一套王逸那價值數億的稀缺別墅!

  同樣,其他半導體人才也會在實現一個目標後,立即生出一個更高的目標。

  貪婪無止境。

  正是因此,那些有錢人辛苦半生,闖出一番事業,早已實現經濟自由,也不會放棄拼搏去享受生活。

  相反,他們只會更加努力,想著把事業做得更大,賺更多的錢,直到破產或者累死。

  至於賺夠錢就功成身退,享受人生,這樣的人少之又少。

  王逸太懂人性了。

  隨後的幾天,星逸半導體的主旋律就成了努力工作,落戶買房!

  再加上元旦後,各大新房的開發商都在大促銷,使得買房的氛圍更加濃郁。

  很多開發商直接在星逸科技園門口擺上攤位,推薦自家房源。

  旁邊更是停著一輛輛豪車,專門等著星逸半導體的員工下班,車接車送,帶他們去看自家新盤。

  尤其是喬治這樣的外籍員工,每次出門,都有好幾個置業顧問圍上來問。

  只能說開發商為了業績,都瘋了!

  結果可想而知,原本買房看房的風氣只在半導體部門,現在好了,逐步蔓延到其他部門,甚至整個星逸科技。

  以至於公司上下,全部都像打了雞血一樣努力工作。

  主動加班加點,只求做出成績,賺了大錢,拿下帝都戶口,買房定居,成為帝都人。

  在星逸科技,本就待遇高,還給10%-20%的首付支持,相當於自己只需要支付10%-20%的首付就行了,家裡再支持一點,完全沒壓力。

  說白了,星逸科技的中上層員工,都有帝都買房的能力。

  但可惜戶口很少。

  尖端人才直接安排,其他人才都得熬資歷,熬上三四年,才給解決帝都戶口。

  但誰都明白,三四年後帝都房價會漲上天,賺錢速度永遠趕不上房價漲的速度快。

  只有儘快拿到戶口,儘快上車,才是出路。

  而想要儘快拿到戶口,只有一條出路,就是努力工作,做出突出業績,升職加薪。

  一旦做出突出業績,帝都戶口都能直接安排。

  這就是王逸定的規則。

  在星逸科技,升職加薪,戶口獎勵,都是激勵策略。


  為此,只能努力奮鬥。

  畢竟「帝都人」這三個字,就有無限的誘惑力。

  別的不說,一旦有了帝都戶口,將來孩子考清北的難度指數,比山河四省容易了不知道多少倍。

  同樣的孩子,同樣的付出,在其他省份能考上一本的,有了帝都戶口,最差211!

  在其他省份能考211的,有了帝都戶口,必然985!

  若是在其他省份能考普通985的,那有了帝都戶口,可以沖清北了!

  因此,為了拿帝都戶口,星逸科技上下,全部卷了起來。

  哪怕元旦假期,各個部門都沒要求加班,可很多人都主動加班。

  一來加班有三倍加班費,二來,是真的想卷出成績,做好工作,升職加薪,拿戶口買房!

  看著這一幕,王逸終於理解了前世華為員工的彪悍戰力。

  他們就是這樣。

  華為有句黑話「工作不飽和」!

  什麼意思?

  就是說,員工在高效率地完成工作任務後,依舊感覺工作時間不充分或者工作量不足,稱為工作不飽和。

  說白了,嫌活少,主動爭取更多的任務來完成。

  看上去有點傻對不?

  誰家牛馬還會主動嫌棄活少?嫌棄工作不飽和?

  可正是華為這種企業文化和作風,使得每個員工都主動攬活,加活,導致任務提前完成,超前完成,從而使得整體業績突飛猛進,團隊所有人拿年終獎拿到手軟。

  狼行千里吃肉。

  就是這種態度,全體爆肝。

  若是全體摸魚,別說吃肉了,喝湯都趕不上熱的。

  而現在,星逸科技也進入了這種狀態,還是自發進入。

  王逸都明顯感覺公司的氛圍變了,主動卷了起來。

  哪怕原本摸魚的人,都不好意思摸了。

  畢竟其他人都在奮鬥,自己摸魚,扯後腿,導致整個部門拿低績效,導致所有人少賺五萬,十萬的年終獎,那罪過大了。

  不用HR談話,自己怕是都待不下去了。

  只能跟著卷。

  尤其是當外籍精英工程師都開始加班爆肝,其他人更不好意思摸魚了。

  對此,王逸能說什麼?

  作為員工,他可能會罵一句,太卷了,不當人。

  但作為老董,他只能說,付出必有回報,星逸科技不會辜負每一個努力的人。

  同時建議大家注意身體健康,然後多給大家發些年終獎。

  此外,還得提供必要的應急急救措施。

  念此,王逸喊來簡子妍:

  「子妍,你發現沒有,最近半個月,員工加班量提高了很多。」

  簡子妍點點頭:「是的,董事長,比半個月前提高了50%!最初是半導體部門,現在蔓延到所有部門了!」

  「之前咱們的平均加班時長,只有BAT大廠的50%,現在已經達到BAT大廠的75%了,如此發展下去,很快就能追平BAT大廠。」

  「是啊,為了帝都戶口和買房,他們都瘋了!」王逸嘆了口氣。

  簡子妍很是贊同:「幸好咱們的員工都比較年輕,還能肝得動。加班量依舊遠低於大廠水平,總體還算好的。」

  王逸神色有些複雜:「還是得多一些準備,應急急救準備。」

  「這個我們有,董事長,咱們星逸科技園有醫護人員入駐,可以提供急救措施。」

  「不夠,完全不夠!」王逸果斷擺手:

  「投入資金,招募專業的ERT(應急反應小組),配備專業的設備,打造13520急救體系。」

  「一旦員工出現意外,立即啟動13520急救體系。

  1分鐘通知ERT應急反應小組趕往事發地點。

  1分鐘撥打「120」急救中心電話。

  1分鐘通知園區內的醫務人員。

  ERT應急響應團隊,3分鐘內到達現場實施救助。


  園區內的醫護人員,5分鐘內到達現場實施救助。

  120急救人員在接警20分鐘內,到達現場實施救助。」

  「不惜代價,立即打造13520急救體系!」

  「是!」簡子妍明白了事態嚴重,立即安排這事,更是清楚這套體系的強大之處。

  而13520,正是前世華為內部的急救體系。

  為什麼會出這樣的體系?

  自然是眾多血和淚的教訓,換回來的。

  一個公司那麼多人,天天996,007加班爆肝,很難都不出意外。

  一旦出了意外,若是及時救治,還能活下來。

  若是救治不及時,可能就晚了五分鐘,人就猝死了,就沒了。

  至於等120?

  根本等不到。

  120再快也得20分鐘到。

  但突發危機,未必抗得過20分鐘。

  這就是ERT存在的意義,三分鐘內到達現場,第一時間進行救助!

  如今星逸科技的員工都開始爆肝,王逸也攔不住,只能多一手準備。

  而13520就是突發意外的保障。

  養這麼一隻團隊,不少花錢,但是絕對值得。

  王逸繼續道:「不只是星逸科技總部,濟州的美柚科技園,島城的星逸智家,星逸電視等等,凡是加班量大的,都給安排上。不惜代價!」

  員工為了星逸科技996,王逸可不能為了省錢不管不顧。

  「好的,董事長。」簡子妍應道:

  「對了,董事長,仁恆和我們合作的智能家居項目,進展順利,即將正式開盤,將全系標配星逸智家設備和電器。眼下我們星逸科技的很多員工,都在看房,買房,所以對方老董提出,能不能拿出2棟樓,和星逸科技合作,當作星逸科技的員工內購房。」

  「員工內購房?」王逸來了興致:

  「仁恆的品質和口碑,很不錯,我放心。又是星逸智家的第一位合作夥伴,員工內購不成問題,價格方面怎麼樣?」

  「他們老董的意思是,比市價低四千。那個盤算是高端智家改善盤,全套星逸智能家居,精裝修,對外售價4.9萬,給星逸科技內購4.5萬。」

  「一平便宜四千,100平就是40萬。」王逸點點頭:「這個價格可以。」

  至於說爛尾?

  在房價幾年就漲一倍的時代,爛尾房都是香餑餑,都有開發商接手。

  只有房價暴跌的時代,才會大規模爛尾。

  王逸看了下資料,仁恆這個盤就位於中關村,位置沒說的。

  周圍大品牌的新盤毛坯4.3萬左右,精裝修4.6萬左右。

  仁恆提供精裝修,還提供價值三四十萬的星逸智家全套智能家居,賣4.9萬,都算是不錯的價格。

  內購價格4.5萬,比普通精裝修還便宜,算是很合適了。

  畢竟多送了價值三四十萬的全套智能家居家電。

  當然,這三四十萬是仁恆對外宣傳的價格,但實際成本,也得十五萬以上。

  畢竟這些設備,包括星逸智家的全套燈光模組、星逸電視X60、小艾音響,全屋星逸空調,星逸淨化器、星逸智能煙機灶具、全套傳感器等等。

  這麼一整套成本就得十五萬,再加上安裝費,方案費,也得20萬。

  仁恆對外宣傳,就是40萬了。

  內部價便宜四千一平,算是非常合適了。

  「可以,那就和仁恆合作,推出內部房。員工願意購買的就買,不買不強求。既是給員工謀福利,也是給星逸智家的大客戶謀福利了。」王逸說道。

  「好的,董事長。」

  簡子妍迅速安排下去。

  消息一出,登時引起軒然大波。

  能進入星逸科技的,都是高智商群體,對於數字很是敏感,對於房價更是敏感。

  仁恆的內部購房優惠一出,一眾員工就算的明明白白,比市價便宜4000一平,至少省下40萬。


  而且這種大品牌的智能家居大平層,未來升值潛力大,遠超過普通住宅。

  精裝修,全套星逸智家家電,也省下了裝修的時間,當即紛紛參與團購。

  沒有任何意外,仁恆的團購房很是成功,團購當天,就賣出去50多套。

  這在整個帝都圈,都引起了一片轟動。

  仁恆豪宅熱銷,星逸科技的員工省了錢,可謂是皆大歡喜。

  然而,三天後,意外發生了。

  簡子妍火急火燎地找上王逸:

  「董事長,威盛來的付永宏,剛從我們這裡拿到帝都戶口,內部價團購了仁恆的房子,就要離職。經過我們調查,要跳槽去AMD的夏國總部!」

  「從星逸科技拿到戶口,就立即跳槽?」王逸笑了:「他會玩啊。」

  「是啊,太過分了!最主要的,這種行為很惡劣,萬一其他人有樣學樣,那就麻煩了。」

  簡子妍有些擔憂:「而且我們為了照顧這些威盛的人才,初期連競業禁止協議都沒簽。」

  沒辦法,不簽競業禁止協議,少部分人還願意從台島來帝都。

  若是再簽了競業禁止協議,那更沒人來了。

  為了吸引這些半導體人才,王逸都不得不妥協。

  「可以說,現在咱們束手無策,他還用了咱們提供的100萬的首付支持!」

  「!!!」王逸都給氣笑了:「用了我們提供的戶口落了戶,用我們提供的首付支持買了房,還享受了內部優惠價,轉頭就要辭職跳槽!」

  「真行,太特麼行了!」

  「只是這事哪有那麼容易?」

  「???」簡子妍一怔:「董事長,咱們還有反制措施?沒簽競業禁止協議啊。」

  「誰說沒了競業禁止協議,就無法反制了?」王逸笑了。

  在A公司拿了帝都戶口,享受了A公司的稀有資源,立即跳槽到B公司,賺大錢。

  這種渣滓前世就不少,王逸豈會一點防備都沒有?

  怎麼可能!

  王逸微微一笑:「咱們給帝都戶口的時候,可是簽了協議,裡面的違約條款,付永宏是不是沒仔細看?」

  「???」簡子妍怔住了:「違約條款,有這玩意?」

  「當然。」王逸笑說:

  「帝都戶口是稀缺資源,也是星逸科技的戰略級稀缺資源,只給為星逸科技提供長期勞務關係的員工,一旦提前享受了戶口資源,七年內不能主動離職,否則需要支付50萬違約金!」

  「有這麼一條?」簡子妍一臉懵逼。

  買過房子的都知道,一本合同好幾十頁,不可能坐在那裡半天,一行接一行都看完。

  相反,大都是看看關鍵信息,就直接簽字,一個接一個地簽,連續簽幾十次……

  同樣,星逸科技的戶口協議,也有好幾十頁。

  細心的員工還仔細看了看,即便看到五十萬違約金,也沒覺得有什麼。

  畢竟這個價碼算是合理,他們也沒打算拿了戶口就跑路,壓根不擔心。

  而付永宏就屬於馬大哈了。

  有賊心,還不細心。

  見其他人都簽了,付永宏就覺得別人都簽,那肯定沒問題,自己簡單翻了翻,也就想當然地簽了……

  但凡看到違約條款,都不敢這般孟浪地辭職。

  十年後,一個帝都戶口比五十萬值錢。

  可在2013年,五十萬比一個帝都戶口值錢!

  「那再好不過,讓他支付五十萬違約金,看他難不難受,哈哈哈!」簡子妍揚心情大好:「付永宏剛買了豪宅,攢了十幾年的家底都掏光了,哪有錢支付五十萬違約金?」

  「可不止五十萬!」王逸笑說:「首付支持協議也有一條,100萬首付支持分十年還清,若是一直在星逸科技工作,免除所有利息。若是提前離職,需要一次性償還所有剩餘貸款,並支付所有利息,利率10%。」

  「付永宏要離職,可以,五十萬違約金,100萬首付支持,還有一個月的利息,不多,也就八千多。總共150.83萬!」

  「哈哈哈,那真是太好了!」簡子妍憋了一肚子的氣,蕩然無存:「我這就去找他!」

  「去吧,帶上法務。」

  「好!」

  很快,簡子妍和莫教授以及兩位其他法務找上付永宏:

  「付先生,你要離開星逸科技,這沒問題,簽字吧,簽字完了,你就不再是星逸科技的員工了。」

  「感謝理解。」付永宏露出一雙大白牙,迅速簽字。

  簽完字,他就自由了。

  用星逸科技拿到戶口帝都買房,再去AMD夏國總部當高管賺大錢。

  當真是左右逢源!

  然而就當付永宏美滋滋地準備離去時,簡子妍卻是話鋒一轉:

  「離職手續辦完了,可以談違約金的事了。」

  「???」

  付永宏蒙圈了,什麼違約金?

  簡子妍淡淡一笑:「按照合同,請支付50萬違約金,並償還星逸科技提供的100萬的首付支持。以及一個月的利息,8333.33元。總計1508333.33元。」

  「???」付永宏直接蒙圈了:「為什麼這麼多?」

  「一百萬首付支持,你們提供的,我認。按照合同分十年還清,我按月支付就行,不是嗎?」

  簡子妍笑了:「付先生,你開什麼玩笑?」

  「你都離開星逸科技了,還想繼續用我們的首付支持?哪有這麼好的事情?」

  付永宏:「……」

  「按照合同,提前離職,所有首付支持需要一次性還清,並且支付相應的利息。」

  「這……」付永宏沉默了,嘆了口氣:「行,100萬我認了,借錢也湊上。但是利息什麼鬼?首付不是無息嗎?」

  「首付從來不是無息,只是對於星逸科技工作的員工,提供免息。工作超過七年,免除所有利息。若是提前離職,是要支付利息的。」

  「……」付永宏瞠目結舌:「可現在不足一個月,為什麼還要支付一個月的利息?」

  「不足一個月,按一個月計算。合同里也有。」

  「!!!」付永宏嘆了口氣:「一百萬,一個月,即便按5%的利率計算,撐死四千多的利息吧?怎麼來的8333?」

  「我們的首付支持是按照10%的利息結算,工作七年,免除所有利息。」

  「!!!」付永宏氣的臉都綠了,但只好點點頭:「好,很好。算我大意了。」

  「行,100萬我還,8333的利息,我付!」

  「可是50萬的違約金,又如何說?」

  簡子妍淡淡開口:「帝都戶口作為稀缺戰略資源,只有工作多年,並且有突出貢獻的員工,才能享受。如果提前獲得戶口,需要工作七年。也是寫在合同里的。你工作沒多久,拿了戶口,買了房子,享受了我們星逸科技的稀缺資源,就要單方面離職,有違法律的公平,理應支付五十萬違約金。」

  付永宏徹底氣炸:「無恥,太無恥了!你們這是欺詐!」

  簡子妍笑了:「付先生,東西可以亂吃,話不能亂說。所有條款白紙黑字都寫在合同里,對於占盡好處,提前離職的人,我們有權利提前收回貸款,並索賠利息,索要違約金,合法合理。倒是你,享受了我們的稀缺資源,沒付出任何勞動,就直接離職,你才是欺詐吧?你才是無恥吧?」

  「我……」付永宏一時語塞,卻是無法反駁。

  「還錢吧,付先生,總共1508333.33元。」簡子妍冷漠道。

  「哼!我就不還又如何?我不接受,你又能奈我何?」

  (本章完)


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