第196章 唐曉雨，還是你最明白

  唐曉雨當然知道問題出在哪裡。

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  周開飛缺乏安全感。

  他處理公務，協調關係，甚至應付那些場面上的往來，都能做得滴水不漏，他懂那些規則，用起來也得心應手。

  但唐曉雨看得出來，那不是他喜歡的狀態。

  他更喜歡一個人待著，待在那個寬敞、安靜、完全由他掌控的核心區里，一連幾天，除了必要的溝通，不和任何人打交道。

  他對很多事的判斷精準，可那份精準背後，是一種對世界根深蒂固的、悲觀的預設。

  那句「如果連你都背叛我了……」，冷不丁地又在她腦子裡響了一遍。

  那句話當時聽著讓人心口發堵，現在再細細琢磨，裡面透出的那股孤獨的味道，更重了。

  唐曉雨靠在椅背上，目光落在窗外。

  諮詢公司覺得是品牌策略的問題，是傳播路徑的爭議。

  但她心裡明白，這些都是表面。

  底下那個更真實的結，是周開飛自己心裡，對「被看見」、「被討論」這件事，有一種深藏的不安和排斥。

  這個問題，恐怕不是調整幾次方案就能解決的。

  或許，比起制定一個完美的品牌推廣計劃，眼下更緊迫的，是得想辦法給老闆找個靠譜的心理醫生看看了。

  這個念頭一冒出來，她自己都愣了一下，隨即有些無奈地搖了搖頭。

  她想把這個有點荒謬的念頭甩開，視線重新落回那份品牌方案上，強迫自己集中精神。

  可思緒不聽使喚，又飄了出去。

  現在的周開飛，確實太孤獨了，他像一枚驟然點火的火箭，用旁人難以理解的速度，把自己和原來的世界徹底拉開，然後，他懸停在了現在這個高度，一個不上不下、四周空曠無人的位置。

  沒有建立新的、對等的社交圈子。工作上接觸的人，不是下屬，就是客戶，或者官員，中間都隔著明確的利害關係。

  沒有朋友，更沒有家人，一個人，守著這麼一份越來越扎眼的事業，心裡出點問題，好像……也挺正常。

  這個認知讓她心裡某個地方揪了一下。

  也許……等他結婚了，有了自己的家，有了自己的孩子，這種孤獨和緊繃，就能慢慢緩過來？

  這個新的、更具象的念頭緊接著冒出來，唐曉雨猛地打了個寒噤，像是被自己這個想法燙到了。

  她不喜歡這個念頭，非常不喜歡。

  她閉了閉眼，深吸了口氣。

  這很危險。

  不是對他，是對她自己。

  睜開眼，她把思緒強行拽了回來，重新聚焦在眼前實實在在的問題上。

  品牌諮詢的方案卡住了，周開飛想要一個不可能存在的，完全低調的高端化路徑，這和企業目前的發展需求背道而馳。

  該怎麼解決這個矛盾？該怎麼緩和這個矛盾？

  這才是她該想的事。

  ……

  唐曉雨想定了主意，徑直去了周開飛辦公室。

  她沒敲門，直接推門進去。周開飛坐在辦公桌後，有點出乎她的意料，按他平時的習慣，這個點他多半泡在實驗室里。

  他面前攤著本書，聽到動靜抬起頭。

  「你是來說品牌建設的事吧。」周開飛先開了口，語氣里有點被她撞見在「補課」的不自然，他揚了揚手上的書，「我最近也在看這個。」

  「是。」唐曉雨在他對面坐下。

  「我好像有點強人所難了。」周開飛合上書。

  「我有一個想法。」唐曉雨沒接他自我檢討的話，直接切入正題。

  她把自己的思路重新梳理了一遍，說得比剛才在辦公室獨自琢磨時更清晰、更有條理。

  不主動做宣傳，不刻意追求聲量。把錢和精力，轉向內部，打造一套從裡到外、看得見摸得著的「硬形象」。

  新廠房、新辦公樓，要請好的設計，用好的材料，建得大氣、現代。設備要持續更新，保持產線在視覺和實際效能上的領先感。公司的公務用車，可以考慮逐步換一批更體面的。

  商標和產品包裝，重新設計，材質和工藝都要提升，品控流程和標準，要更嚴，更可視化。

  甚至，員工的工作服，食堂的用餐環境和伙食標準，這些細節，都可以系統性地升級。

  「這些東西，不產生直接的GG效果，但每一個找上門來的客戶，從踏進廠區開始，到看到生產線，接觸到我們的員工，使用我們的產品……他會被這一整套東西包裹，會被這種場景自然震懾。再配合上我們產品本身過硬的性能，他接受我們的高定價，就會順理成章。」

  唐曉雨說完，看著周開飛。

  她心裡清楚，這套方案說白了，就是「把錢花在面子上和里子上」，短期看不見市場回報，但建設周期長，投入大，不過這肯定是周開飛需要的。

  周開飛聽著，眼睛亮了一下，他上半身不自覺地坐直了。

  「對，對，」他連說了兩個對，「這就是我想的。高端化，不是敲鑼打鼓告訴別人我高端，是讓自己從裡到外透出來的這種氣質。客戶自己長了眼睛，他會看，會比較。這就是我要的企業形象。」

  他臉上的神色明顯開朗起來，之前和諮詢團隊溝通時那種揮之不去的煩躁和牴觸，消散了大半。

  「就是這個思路。」周開飛肯定道，「廠房、設備、這些硬體，是實打實的東西，做不得假。員工的精神面貌，食堂的飯菜，這些細節騙不了人。這比在雜誌上打GG、在展會上發傳單，實在多了。」

  唐曉雨接著說，「我會先拉一個初步的框架和優先級出來，涉及哪些部門，大概的預算區間，實施周期。下次會議，我們可以帶著這個框架，和諮詢公司一起碰，讓他們在這個方向上，幫我們細化和落實。」

  「行，你弄。」周開飛很乾脆，「先把框架搭出來。和二廠改造、辦公樓新建這些事，也可以一併考慮，統籌規劃。」

  唐曉雨起身，「那我先去整理思路。」

  「嗯，去吧。」

  她轉身往外走，手搭上門把時，聽見周開飛在身後又說了一句：「曉雨，還是你明白我。」

  唐曉雨腳步頓了一下，沒回頭，只是很輕地「嗯」了一聲，拉開門走了出去。

  門輕輕合上。

  周開飛靠在椅背里，目光落在對面空了的椅子上，停了幾秒，然後重新拿起桌上那本書，翻到剛才看的那頁。

  書上的字密密麻麻，但他沒再看進去。

  腦子裡轉的，是唐曉雨剛才描述的景象：嶄新的廠區，鋥亮的設備，穿著挺括工服、精神飽滿的員工……客戶從走進來的那一刻，就被一種無聲的、沉穩的力量包裹、說服。

  這畫面，光想想，就讓他覺得很舒適。

  比什麼「品牌聲量」、「行業影響力」那些虛頭巴腦的詞，實在得多，也安全得多。

  （還有更新耶）