第94章 一區沒有可學的,二區反而更有東西
下午三點多,人流明顯稀疏下來。各個展位前都冷清了不少,有些企業的人已經開始收拾東西。
唐曉雨把手裡最後一份看完的簡歷歸了類,站起身,對旁邊正低頭看手機的人事小李說:「小李,你在這兒盯著點,收收尾。我帶周總在學院裡轉轉,認認路。有事電話。」
看本書最新章節,請訪問🎺sto9.com
「好的唐總,您忙。」小李連忙應下。
唐曉雨轉向周開飛:「走,周總,帶你參觀參觀我的母校。以後你過來上課,別走丟了。」
周開飛收起手機,跟著她走出招聘區。
暑假的校園,比平時安靜得多,主幹道上只有零星幾個留校的學生騎車經過。
「這邊是主教學樓,材料學院大部分基礎課都在這兒上。」唐曉雨指著路左邊一棟有些年頭的五層紅磚樓。
兩人沿著林蔭道慢慢往前走。路過籃球場,幾個男生在打球,砰砰的運球聲和呼喊聲在空曠的場地上傳得很遠。
「剛才那個王威,打球還行。」唐曉雨朝那邊看了一眼,語氣平常,「就是心思沒用在正道上。大二就張羅著跟人合夥倒騰球鞋,虧了不少,課也耽誤了。」
「你還挺清楚。」周開飛說。
「一個系的,多少聽說過。」唐曉雨語氣沒變,「後來他好像還找家裡要錢補了窟窿。」
逛了大概二十多分鐘,把主要的教學樓、實驗樓位置指了個大概。校園本來就不算特別大,暑假又沒什麼人,很快就轉完了。
「差不多就這些。食堂在那邊,澡堂在那邊,圖書館是最大的那棟,你應該能認得。」唐曉雨最後總結了一下,「以後你來上課,別的不熟,這幾個地方總要知道。」
「行,都認識了,不會迷路的。」周開飛點點頭,「回去吧。」
回到招聘區,不少企業已經撤展了。小李正在整理收上來的簡歷,分門別類放好。
「唐總,周總,你們回來了。」小李看見他們,趕緊說,「剛才又收了十幾份簡歷,我都初步篩過一遍了,不太符合要求的單獨放了一摞。」
「嗯,辛苦了。」唐曉雨看了看時間,「收拾一下,我們也撤吧。簡歷都帶回去。」
回去的車上,周開飛問了一句:「接下來,你打算怎麼安排?」
「統一安排一次面試。」唐曉雨開著車,回答得很乾脆,「你、我、趙斌,還有老陳,四個人一起面。重點考察專業基礎、實操意願,還有抗壓能力。崗位是定的,就是生產支持崗,跟著產線跑,三班倒。能接受,願意學,再談別的。」
「那個齊何,」周開飛提了一句,「可以重點看看。」
「我知道。」唐曉雨點頭。
一周後,面試在公司的小會議室進行,最後定下來四個,三男一女。
齊何果然在裡面。另外兩個男生,一個踏實肯干,是農村考上來的,話不多,但問工藝細節能答到點子上;另一個動手能力強,自己在家就愛鼓搗些小改裝。
唯一的一個女生,是之前面試時表現得很沉穩,對質量控制流程有自己的見解,雖然沒車間經驗,但邏輯清晰,願意從零學起。
四個人,都明確表示能接受下車間,能接受倒班,對薪資的要求也都在公司預算範圍內。
事情就這麼定了。
這四個人,作為材料學院的學生,某種意義上,必然成為唐曉雨的「嫡系」。
他們進公司的時間,正是各個業務線都走上正軌,但管理框架和人才梯隊還沒完全固化的時候。
只要自己肯沉下心來學,能吃苦,有著校友的關係,又是「開飛金屬」的第一屆校招,未來的機會,肯定比其他人要多一些。
定崗通知下來,四個新人都被分去了基礎款生產的二號廠區。
通知是人事下的,但幾個人私下裡一通氣,心裡都有些嘀咕。
他們應聘時都了解過,一號廠區才是「冷鋒」高端工業刀片和高端廚刀的生產基地。
現在把他們全扔去二號廠區,生產基礎款的廚刀,是什麼意思?
齊何心裡也有點打鼓。他想了想,自己是校友,猶豫再三,還是在一次送文件去總經理辦公室的時候,把疑問提了出來。
「唐學姐,」他儘量讓語氣聽起來只是好奇,「我們幾個……都分去二廠區了?」
唐曉雨正在看一份報表,聞言抬起頭,看了他一眼,笑了笑:「嗯,通知看到了?有什麼想法?」
「沒,就是……有點意外。」齊何實話實說,「我們還以為,至少會有人去一廠那邊。」
「一廠那邊工藝流程相對成熟穩定,崗位也飽和。」唐曉雨放下手裡的筆,語氣很平和,「二廠區是公司下半年重點,工藝新,流程複雜,挑戰多,但能學到的東西也更實。你們是公司精挑細選進來的,周總和陳師傅都看好你們,才把你們放過去。」
她看著齊何,話里多了點別的意味:「別小看二廠區那套工藝。那是周總親自打磨的,從材料配比到熱處理曲線,再到深冷和回火的控制,每一步都有講究。你們要是能把那整套流程的來龍去脈、為什麼這個溫度、那個時間都吃透,夠你們寫篇紮實的畢業論文了。沉下心,好好學,比在哪個廠區重要。」
齊何被她這麼一說,臉上有點熱,趕緊點頭:「我明白了,唐學姐。我們一定好好學,不給學校丟人。」
「去吧,周一準時到陳師傅那兒報到,有什麼不懂的,多問。」唐曉雨重新拿起報表。
「哎,好!」齊何拿著文件,轉身出去了。
門關上,辦公室里安靜下來。
唐曉雨的目光重新落回報表上,但沒立刻看進去。
她剛才那番話,一半是實情,一半是安撫。
二廠區的工藝確實更複雜,對新人鍛鍊更大。但更深層的原因,她沒法說。
一號廠區,看起來是核心,但真正的核心——那個決定一切性能差異的、不可複製的「秘密」,被牢牢鎖在那個八米長的巨大艙體裡。
那邊的日常生產,與其說是「技術」,不如說是在一套成熟、穩定、但原因成謎的「流程」下,進行標準化操作。
新人在那邊,其實真沒什麼可學的。
二廠區不一樣。那裡沒有「黑箱」。從選材,到每一道熱處理工序的細微調整,再到深冷工藝的嚴格參數控制,一切都有跡可循,有因有果。
那裡的每一個技術難點,每一次良率波動,都是實實在在的材料學和工藝學問題。
把新人放在那裡,才是真正能成長的地方。
實際上她自己一直也很好奇,一號廠區那套「黑箱」工藝,到底是怎麼回事。那完全違背了材料學的基本常識,效果卻好得驚人。
但周開飛不提,她也從來不問,那是他的絕對領域,是他的底牌。
(還有更新耶)