首頁> 遊戲競技> 隊魂> 第68章 蚌埠迴旋,古典前腰(求月票)

第68章 蚌埠迴旋,古典前腰(求月票)

  《天空體育》:「綠槍斬獲足總慈善盾,賽季四冠王完勝四大皆空的阿森納!」

  《BBC》:「切爾西力克曼聯斬獲英格蘭慈善盾,和斬獲足總慈善盾的達特福德並稱慈善雙傑!一起掀翻豪門統治!」

  《曼晚》:「巴頓自稱小基恩?曼聯青訓主管表示利茲聯的阿蘭·史密斯比巴頓強一萬倍!」

  《回聲報》:「達特福德不知天高地厚,貿然開啟六線戰端,或將表演六大皆空!」

  《體育周刊》:「安琦轉會後第一場正式比賽就成功奪冠!小慈善盾在手,未來我有!」

  《足球報》:「拔得頭籌!安琦成第一位在歐洲贏得正式比賽冠軍的旅歐球員!」

  st☕o9.com為您帶來最新章節

  《南方娛樂報》:「小慈善盾也算冠軍?切爾西的大慈善盾也不過是熱身賽性質而已!」

  小慈善盾在國內還是掀起了一波熱度。

  但好壞參半。

  反正這年頭國內有一波人覺得外國什麼都是好的,比如某個業餘冠軍,他們吹的比國內最頂尖的冠軍還要有含金量。

  可一旦真有國人得到了這種冠軍,他們又覺得不好了。

  說到底,他們推崇的不是外國的賽事和冠軍,而是外國人。

  瞧不起的也不是國內的運動或者物品,而是國人。

  ……

  【叮!你帶領球隊贏得了足總慈善盾冠軍,獲得獎勵「基礎長傳·黑鐵」……】

  【叮!「基礎長傳·黑鐵」升級為「加重旋轉傳球·青銅」】

  【加重旋轉傳球·青銅:你的長傳能力得到較小提升。你的傳球更加精準。你的傳球停起來更加容易】

  【V字拉球·黑鐵2】

  【基礎攔截·黑鐵4】

  【馬賽迴旋·白銀2】

  【長傳:55+1+2】

  【控球:60+1】

  【攔截:51+1】

  【盤帶:59+1】

  【叮!出現暴擊,獲得「古典前腰·黃金」】

  【古典前腰·黃金:你的控球、短傳得到較大提升。你的盤帶、遠射得到提升。你的長傳、強壯得到較小提升。聰明的你在對抗中更容易製造對方犯規。檢測到你持有馬賽迴旋,獲得新特效】

  【控球:61+1】

  【短傳:61+1】

  【盤帶:60+1】

  【遠射:56+1】

  【長傳:58+1】

  【強壯:52+1】

  !!!

  第一次獲得黃金技能,應該是加四個屬性點,但【古典前腰】加了六個。

  小極品有木有!

  不愧是上古位置,果然霸道。

  另外,這個技能居然還和馬賽迴旋出了聯動效果。

  陸凱趕緊查看馬賽迴旋,發現詞條果然有變化。

  【馬賽迴旋·白銀2:你的盤帶能力得到提升。使用該技術動作成功過人後,爆發、射門、傳球能力得到短暫提升。使用該技術動作未能成功過人,則有概率製造對方犯規。使用該技能時若遭遇對抗,可觸發蚌埠迴旋,七百二十度強力護球】

  多了一句!

  蚌埠迴旋!!!

  一時間,大帝狼狽的瀟灑身影出現在陸凱腦海中。

  這技能看上去雖然恥辱,但效果是很給力的。

  強力護球,正是陸凱現階段缺少的。

  他年紀小,身體弱,對抗差。

  隨著他的表現越來越好,受到針對是一定的。

  如果沒有很好的應對辦法,要麼表現消退、要麼經常受傷。

  比如阿什利·揚,他的傷病在隊內就稍微多一些,就是吃了身體的虧。

  一天天在寢室里Lu來Lu去,簡直玷污了陸凱的慶祝動作。

  「姜總監,一杯抹茶生椰麻薯奶茶。」阿爾弗雷德面色凝重的進入便利店,「陸,不好了,我們遇到麻煩了!」

  陸凱示意阿爾弗雷德慢慢說。

  阿爾弗雷德遞過來了一份報紙。

  是英依超球隊坎維島主教練的採訪:「一支第九級別的球隊,想在第七級別聯賽中升級,他當我們是什麼?」

  「英格蘭足球,一步一個腳印,每一級都是大家辛辛苦苦踢上來的。」

  「他們通過資本運作的手法跳級本來就令人不恥,結果現在還口出狂言。」

  「新賽季開始後,我們會讓他們知道什麼才是真正的英依超!」

  「還分心報了五個杯賽,看著吧,到時候有他們哭的!」

  這段採訪的憤怒簡直要躍然紙上了。

  陸凱看了一下賽程表,原來坎維島就是新賽季達特福德的第一輪對手。


  這種發聲,除了「出於正義」,恐怕也有蹭一波達特福德流量的想法吧。

  不然他區區第七級別球隊主教練的採訪怎麼會出現在《泰晤士報》上。

  「放心吧。」陸凱安慰阿爾弗雷德道,「該來的遲早都會來。他們的實力並不會因為他們的狠話而有什麼提升。」

  「這樣的發言只會激發我們球員的鬥志。」

  「對了,獎金分下去了嗎?」

  阿爾弗雷德點頭。

  足總慈善盾冠軍獎金高達五萬英鎊。

  陸凱分下去了一萬英鎊,俱樂部全體都有,首發球員稍多。

  球隊中的球員目前有三十多人,但只有綠槍五虎將、安琦、馬科弗、馬林、威廉、班傑明、丹尼爾、斯科特等人有周薪。

  其中丹尼爾和斯科特還只是象徵性的周薪。

  最高的巴頓和達夫是隊內頂薪,周薪兩百英鎊。

  達夫原本談的更高,但在扣除減肥費用後,成功降薪。

  球隊本賽季的薪資開支約為五萬至七萬英鎊。

  波動在於一些進球獎金、零封獎金、階段性目標獎金。

  他們採取的是未來利物浦式的薪資體系,即「低薪資+高獎金」模式,激發球員的主觀能動性。

  這是非常科學的薪資體系,它把團隊成績體現在了薪資中。

  即你跟著我這個經常贏球的強隊,總薪資就高,即便你沒有那麼強。

  避免一些球員明明借了球隊的東風,卻不認帳,錯估的估計自己的實力,無止盡的要求漲薪。

  當然了,達特福德的獎金肯定比不上大球隊的獎勵,但也很好了,因為很多球隊壓根兒沒有這些玩意兒。

  另外,除了進球獎,陸凱還設立了助攻獎,這有助於球隊在戰術方面的融洽。

  隨後陸凱和阿爾弗里德對訓練的細節進行了一些討論。

  等阿爾弗雷德離開後,姜夢芸這邊也過來匯報球隊的財務狀況。

  (還有更新耶)


關閉
📢 更多更快連載小說:點擊訪問思兔閱讀!