第133章 金手指再升級
第133章 金手指再升級
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騰影發出來的消息直接在劇圈炸開了鍋。
二線流量明星當主演，又不是什麼超一線的大製作，它竟然敢開價8億。
這下就不是梁靜如騎跨了，而是乾脆的趴他臉上唱勇氣啊。
王嚴峰人都笑傻，暗戳戳的髮小文章罵騰影癩蛤蟆吃天，分不清自己有多大一坨。
不止是他在罵，包括佳行以及另外幾大娛樂公司幾乎紛紛都在發小作文發表看法。
明里暗裡都是說騰影癩蛤蟆吃天，企圖一口吃成一個大胖子的。
可惜啊，他們這邊罵得再凶也擋不住芒果這邊的領導團親自來京城。
要說芒果台的出名，那肯定得是綜藝。
衛視裡面獨一檔的存在，與趙麗影合作過一次。
效果收視都非常不錯。
另外還有一個關鍵原因，明年他們想做自己的周播劇。
這算是打破國內先例。
周播劇是什麼，那就是一個星期只播兩天，每天還只放兩集。
要想將周播劇做起來，那無疑需要極強的電視劇質量。
而這開天闢地的第一步更是尤為重要了。
電視台買劇，尤其還是地方排名第一的衛視台。
首先考慮的就是明星，更關鍵的還有劇播質量。
身為公關部負責人的楊倩，全程向他們介紹花千古這部劇。
再讓所有領導先一步觀看花千古。
本來覺得8億太高了的，看完之後都沉默。
連夜乘坐飛機去往南省。
就這十來天時間，楊倩一共接待了七個地方電視台的領導團。
都是來參觀花千古的。
就在網上各種消息不斷的時候，九月底這一天，突然傳出七大衛視同時哄搶花千古的天大新聞。
8億算個雞毛啊。
關鍵還是要拿下它的所有版權，甚至一舉通過這部劇來奪得年度劇王的稱號。
只能說，花千古的質量超乎想像。
你以為它是偶像劇，它卻能讓你哭得稀里嘩啦。
你以為它只適合年輕人，它卻能從小到五歲大到500歲的人裡面完成通殺。
這絕對是劇王啊。
超乎想像的好，最後還是由陳平生做主，以8億的價格將花千古的獨播電視劇版權賣給了大芒果。
沒法。
七大電視台，芒果的觀眾基本盤是最大的。
而這還僅僅只是電視劇的播放版權。
不包括遊戲製作，周邊生產等一系列衍生產品。
消息一出。
王嚴峰氣得腦袋嗡嗡響，據不知名的小記者透露，這位在網上很火的公子哥，當場就把女朋友的閨蜜給辦了。
別說他一個了，就是佳行的金姐包括楊蜜自己都懵了。
一部電視劇光獨家播放版權就賣了近五億。
這是什麼概念？
還從來沒有電視劇能賣出如此天價的。
她自己都做不到，騰影這次算是徹底火了。
不過劇賣出去後，離真正播出還有很長的一段時間。
芒果花這麼大價錢買下花千古，當然也不會幹什麼虧本生意。
首先，關於花千古的後期宣傳也已經到它這邊了。
另外還得進行大面積招商。
電視台嘛，本身就是靠GG賺錢的。
這沒什麼好說的。
合同正式簽訂收到錢的那一刻，久未動彈的金手指終於開始升級了。
【恭喜宿主完成累積十億收入成就。】
【系統升級中】
一秒，兩秒，三秒的過去後，升級系統開始完成。
【宿主：陳平生】
【年齡：32】
【等級：LV3】
【今日收入：8億】
（娛樂圈收入不可隨機給增。）
【LV3隨機倍增：2～6倍】
（解釋：LV3可倍增一億以上的累積收入。）
隨機倍增竟然降低呢？
陳平生有點小詫異，不過看了解釋才知道，之前的只能增幅一億以下的收入。
超過一億是無法開啟隨機倍增的，再說直白一點就是累積收入超過一億，LV2的隨機倍增就無法使用了。
下面還有一些新功能顯示。
【LV3：解鎖娛樂圈全面投資功能。包含電影電視劇。】
電影的投資功能也開呢？
真是不要太驚喜啊，騰影之所以發展得這麼好，還不是因為他有電視劇解析投資功能。
現在電影的也出來了，那還有什麼好說的。
騰影必須是娛樂圈第一大公司。
真是不要太哇塞。
不過後面又冒出一條。
【體質累積點：100】
（解釋：通過提升旗下員工的幸福感，可獲得相應的體質累積點。）
（體質累積點可改善自身體質，重獲年輕狀態。）
【宿主年齡：32，身體年齡32，請問是否消耗一百體質點提升體質年齡至31。】
我叉……還能這樣？
正所謂人到中年身不由己，喝點小茶還得多放點枸杞。
時光啊，記憶啊。
誰不懷念年輕的時候，一桿銀槍戰八方平四海。
打得他老婆趴在床上嗷嗷叫。
沒想到它來了，它終於來了。
陳平生在腦海當中默念一句消耗。
隨後一陣微光從他身子上浮過，那感覺頓時就輕盈了許多。
三十多的中年啊，稍微坐久一點就開始腰酸背痛。
跑個幾步路氣喘吁吁，啤酒肚不喝啤酒都往外冒。
金手指大爺還是照顧他的，這一下就感覺舒服了很多。
是年輕一歲的狀態。
他要是再多獲得一些體質累積點，那不是都有望進化到十八。
十八歲啊，那還不在房間之內，打得他老婆嗷嗷叫。
興奮，簡直不要太興奮。
小日子越來越有奔頭了。
陳平生消化消化金手指的升級信息。
可以說，也就隨機倍增那邊掉了一半下來。
不過對應的是能倍增一億以上的收入了。
另外娛樂圈的解析功能已經全開，之前的感覺就跟開了一半似的。
現在好了，能投資電影後騰影的價值一日飛升。
另外還獲得了一個體質累積點，這個就純屬意外了。
只是獲得體質累積點的方式更意外，竟然是提升員工幸福感。
看來當一個真正為員工著想的好老闆，是能獲得好人好報的。
這還有什麼好說的，那必須對員工好啊。
他迫切的想要快一點將自身體質提升到二十多歲。
他老婆還在最嬌媚的年紀，自己要是不能讓她老老實實的趴在床頭唱征服。
人生豈不是少了很多樂趣。
男人的尊嚴又何在。
（還有更新耶）