第659章 小米公告第二彈

  第659章 小米公告第二彈

  「現在誰再說小米是組裝廠？現在估計一幫友商臉都綠了，找了一圈爸爸，驀然回首爸爸在身邊」

  「36氪什麼時候開始吹小米了國內還有一個自研巨頭，海思麒麟晶片、雙卡雙待雙通技術、自研RGBW傳感器技術、智能省電0技術、航天級鋁合金一體化機身、3D曲面屏壓感技術這麼多你是絲毫不提啊，肯定小編被小米公關了」

  「樓上要點臉行麼，人家報導小米關你家什麼事兒？而且誰說沒提，文章最後不隱約點了神秘商業帝國麼？難道不是你們家？」

  只要扯到這兩家，人們總會在評論區吵的不可開交。

  但吵歸吵、鬧歸鬧，一些回過味來的友商一番調查，可再也笑不出來了，現在相當於把柄拿在對方手裡，原來自己過去幾年交的動輒數億元的專利費，兜兜轉轉是資敵了啊。

  網友們看熱鬧，媒體博關注，友商們盯專利。

  曾經嘲諷小米有多狠，現在臉就有多疼，這是屬於暴擊的快樂。

  世人只知三星與小米達成了新的合作協議，前者主動求和必然有所讓步，但除了三星太子李在鎔，無人知曉具體讓利幾何。

  此時，遠在首爾三星醫學中心，還有一人例外——李健熙。

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  當這位三星帝國的締造者從兒子口中得知協議細節後，差點垂死病中驚坐起，差點一個鯉魚打挺搞蹦迪，上演一出大義滅親。

  可惜，去年那場腦梗徹底摧毀了他的行動能力。如今的他，頭腦清醒如常，卻只能困在這具無法動彈的軀殼裡。

  阿巴阿巴，阿西巴半天他嘴唇顫抖，卻只能擠出幾個含糊不清的音節。

  「看來，會長對我們的決策很激動啊。」李在鎔象徵性地匯報完，環顧四周，面帶微笑。

  高管們紛紛堆起笑容，點頭附和，眼神卻飄忽不定。

  心裡默念『韓版莫生氣』的李健熙，努力平復自己的情緒，可腦海中迴蕩的協議條款卻讓他幾欲吐血——他甚至懷疑，這孽子是故意簽下這種條款，然後故意念給他聽，好讓他早點升天，自己得以繼承大統

  呼呼不能生氣不能讓這狗崽子得逞三星還需要我我還不能死

  他緩緩平復呼吸，突然，雙眼猛地睜開，精光迸射！

  虎倒威猶在！

  那一瞬，令李在鎔竟下意識站起身，隨後才意識到自己的失態，感覺剛才自己有些反應過度，面子上有些掛不住，尷尬地輕咳兩聲。

  身旁幾人立刻低頭，假裝沒看見。

  「談不該這麼」李健熙半天吐出這幾個音節，很是費力。

  李在鎔揮了揮手，眾人識趣退出，只留一名心腹助理。

  「上次是您讓我去談的，現在又說不該談？」他俯身湊近，聲音壓低，「有時候我真懷疑，您到底是清醒，還是糊塗。」

  「與虎皮」

  「那又如何？」李在鎔冷笑，「去年您突然倒下，留下一堆爛攤子，我好不容易穩住局面。

  現在什麼都能放棄，唯獨三星不能停滯不前，哪怕讓出一些專利，也值得！」

  「未來危」

  「我只看現在，沒有現在，何談未來！我已讓那些專家學者研發繞開對方專利的技術您老了，就好好養著好好看著你親手打造的三星在我手裡發揚光大！」

  床上的行將朽木的老人閉上眼，不再言語。

  李在鎔見狀起身，沖旁邊負責父親起居的助理，「照顧好會長。」

  「是！」

  門外，三星高管與醫療團隊靜候多時。

  「會長病情康複評估報告出來了麼？」

  院長恭敬遞上文件：「國內外專家會診後一致認為，康復概率幾乎為零目前只能保守治療，維持生命質量」

  「保守治療是吧，嗯我知道了！」

  李在鎔點了點頭，隨後往外走去，三星高管團緊隨其後，一馬當先的他嘴角隱含笑容，顯然對這個結果很滿意。

  病房內，死寂如淵。

  躺在床上的李健熙很後悔，如果此刻站在自己面前的是富真，而不是這個孽子，結果會不會不一樣。

  當時想著這個大兒子雖然能力有限，好在向來恭順，一直以來對自己都是言聽計從，誰能想到一朝得勢

  等李在鎔走了有段時間，他微微睜眼，手指艱難抬起，指向桌上的三星手機，「富真」

  幾十秒後

  助理低頭，眼神有些躲閃：「會長，大小姐沒接電話。」

  「唉」一聲長嘆是財閥家道不清的愛恨情仇。

  幾分鐘後，助理走出病房，撥通電話，「會長剛才想聯繫大小姐我攔下了」

  這只是小米的熱身活動，緊接著，小米針對「加班傳聞」發布了一份措辭犀利的聲明：

  《小米集團關於工時管理情況的說明》

  「尊敬的各界朋友：

  近期有媒體就我司工作時間安排進行報導，現就相關情況說明如下：

  關於加班：作為一家發展中的科技創新企業，在激烈的國內國際競爭環境下，為保障產品研發進度和服務質量，項目攻堅階段確實存在適度加班情況。

  但之前一些媒體報導過於片面，僅聚焦到加班問題上，卻對小米對於員工權益的諸多保障視而不見。

  關於權益：

  嚴格執行國家勞動法規，所有加班均遵循自願原則，不存在行業潛規則『被迫自願』的現象，如有發現歡迎媒體進行舉報，小米舉報郵箱：XXXXX。

  加班薪酬，也就是俗稱的『加班費』均按照勞動法的法定標準進行支付。

  提供薪資待遇領銜同行（較友商高15-20%），小米離職率低於同行30%，就足以說明問題。

  據我方從第三方機構統計的數據，在IT行業，小米員工日均工作時長5小時（含午休，兩餐時間），平均工時排名處於業內中下等水平。

  有些友商工時高達12、甚至14小時以上，而且沒有加班費，大家感興趣可自行查證。

  最後，我們注意到，某些別有用心的競爭對手，借個別案例誇大事實，企圖抹黑小米形象。

  這種惡意中傷的行為，既是對數萬小米員工辛勤付出的褻瀆，也是對行業健康發展的破壞，我們保留追訴的法律權利。

  小米始終堅持並貫徹『和用戶交朋友』、『和員工做朋友』的理念。

  我們呼籲同行和友商共同維護良好的競爭環境，把精力放在技術創新而非惡意攻擊上」

  就像一個小孩憋到三歲還不會說話，結果一朝說話，秒變話癆。

  自從小米發聲之後，好像上癮了。

  先是科技合作，這次是勞工環境，而且還是連續兩天接連發聲，按照這個架勢說不定未來近幾天還有什麼新的消息。

  小米這份聲明就像湖面泛起的漣漪，經過彼岸信息矩陣，逐漸擴散開來

  （還有更新耶）