第十一章 權力的轉變

  李凡踏進騰風科技的大樓時,心中一陣滿足與自豪。經過天啟科技的那次合作,他不僅成功扭轉了局勢,還為公司帶來了巨大的利益與技術合作。

  天啟科技的項目順利推進,李凡的能力也受到了騰風高層的高度認可。幾天前,公司正式宣布他榮升為技術部門的總監,這個消息在公司內外引起了不小的震動。

  他走進辦公室,熟悉的環境卻因為職位的變化,顯得有些不一樣了。那些曾經與他平級的同事們,如今一個個都主動微笑示好,甚至有些人眼中充滿了欽佩與尊敬。

  李凡深知,這是實力帶來的地位改變。而在這一切的背後,他更清楚地意識到,自己依靠操控心聲的能力,已經在這座職場叢林中取得了絕對的優勢。

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  然而,不同於其他同事們的恭敬態度,李凡最想看到的,是張總監的表情。

  張總監,那個曾經處處打壓、羞辱他的上司,如今已然不復當年的輝煌。經過天啟項目的成功,李凡順利接手了技術部門,而張總監則被迫調崗到了一個邊緣的行政崗位,負責一些瑣碎且毫無實權的事務。

  公司高層對張總監失去了信任,原來的部門核心工作再與他無關。更諷刺的是,曾經那些對張總監巴結奉承的下屬,如今對他早已冷眼相待,甚至開始疏遠他。

  李凡聽說,張總監現在每天都坐在一個不起眼的小辦公室里,做著一些連普通職員都不願意乾的瑣事。

  那些曾經追隨他的員工,甚至連跟他說話的興趣都沒有了。李凡心中微微冷笑,這正是對方多年來壓榨和打壓他人的報應。

  李凡走到技術部門的總監辦公室時,門已經打開了。他推門而入,寬敞明亮的辦公室映入眼帘,這裡曾經是張總監的領地,而現在,這個象徵著權力與責任的辦公室,屬於他李凡。

  桌上整齊擺放著幾份文件和最新的項目進展資料,窗外的風景盡收眼底,仿佛也在昭示著李凡如今在公司內的地位。他站在窗前,深吸了一口氣,感受到了一種前所未有的成就感。

  然而,這一切才剛剛開始。

  李凡知道,騰風科技內部的權力格局正在發生變化。雖然他成功崛起,但公司高層的變動,意味著新的挑戰即將來臨。就在李凡榮升總監的同時,他的直屬領導——陳總,突然被調到了公司旗下的另一家事業部,直接擔任總裁。

  這讓整個技術部門的格局發生了巨大變化。陳總的調動意味著他的職位將空缺,而這個位置不久之後將會由一位新總裁接手。

  據傳,這位新來的總裁背景強大,不僅有十年的管理經驗,還曾在世界五百強企業中擔任重要職位。公司內部的人都在議論,這位空降的新總裁不僅經驗豐富,風格也極其強硬。


  「聽說這位總裁叫沈峰,管理風格非常苛刻,特別擅長通過打壓高層來樹立自己的權威。」在電梯裡,李凡聽到幾個同事在討論這個新總裁的背景,語氣中帶著些許忌憚。

  「是啊,沈總以前在一家國際企業做高層,特別喜歡通過高壓手段來打壓那些表現突出的下屬,據說他上任的第一件事就是清洗了不少原先的高管。」

  「聽說他這次來騰風,就是想通過改革把我們公司的管理提升到世界級水平,恐怕不少部門領導都要遭殃了。」

  李凡聽著這些議論,心中微微一緊。

  沈峰的背景的確可怕,能在世界五百強企業打拼十年,並且一路晉升到高層,顯然不是個簡單的角色。

  而且,他從上任的第一天開始,便通過強硬的手段震懾了不少原有的管理層。

  李凡雖然對自己的能力充滿信心,但面對這樣一個經驗豐富、手段老練的新領導,他仍然感到了一絲隱隱的壓力。

  幾天後,沈峰終於正式上任。公司內部舉行了簡短的歡迎儀式,沈峰作為新任總裁,發表了他的首次講話。李凡站在人群中,仔細觀察著這位新總裁的一舉一動。

  沈峰看上去四十多歲,身材挺拔,眉宇之間帶著一股沉穩與銳利。

  他的言辭簡單而有力,直指公司的管理問題和未來改革的方向。他沒有過多的寒暄,而是冷靜地表明了自己的立場——他要讓騰風科技成為世界級的企業,而為了實現這個目標,所有人都必須配合他的計劃。

  沈峰講話時,目光冷冷掃過台下的每一個人。李凡能感覺到,這個人的氣場極為強大,仿佛每一個細微的動作都在傳遞一種無形的壓迫感。沈峰不僅僅是來接手管理,他更是帶著目的,帶著強大的野心而來。

  講話結束後,沈峰走下台,開始與各部門的高層一一見面。當他走到李凡面前時,微微一笑,伸出手來:「你就是李凡吧?聽說你在天啟的項目上表現得不錯,公司對你寄予了很高的期望。」

  李凡與他握了握手,謙遜地說道:「謝謝沈總的誇獎,這是團隊合作的成果。」

  沈峰淡淡一笑,眼神中卻帶著一絲審視的意味:「團隊合作當然重要,不過,我更看重的是個人的能力和承壓能力。希望你在接下來的工作中,能證明自己不僅在項目上有成果,也能在面對挑戰時表現出色。」

  李凡心中一凜,沈峰的話雖看似平常,但他清楚,這是一種試探和警告。沈峰顯然已經開始通過微妙的言辭來傳遞他的管理哲學——他不會容忍任何一個人脫離他的控制,無論這個人之前多麼成功。

  不久之後,李凡的預感得到了驗證。沈峰正式召開了他上任以來的第一次高層會議,所有技術部門的核心成員都被召集到了一起。


  會議一開始,沈峰便直截了當地指出了幾個項目中的「問題」,其中一些問題甚至是由李凡負責的天啟項目引發的。

  「天啟項目的確為公司帶來了收益,但我發現技術細節上的漏洞不少,李總監,你們部門的管理似乎還有待加強。」沈峰的語氣冰冷,帶著毫不掩飾的批評。

  李凡微微一愣,雖然他早已料到沈峰不會輕易放過他,但沒想到對方會如此直接地當眾打壓他。儘管李凡知道這些所謂的「漏洞」並不嚴重,但沈峰的言辭卻仿佛在刻意挑刺,以此來質疑李凡的能力。

  「沈總,這些問題我們已經在項目推進中逐步解決了,並且沒有對整體進度產生影響。」李凡平靜地回應,努力保持自己的從容。

  然而,沈峰卻不依不饒:「你是技術總監,任何問題的出現都應該由你來負責。如果你連這些細節都把控不好,我如何相信你能領導整個部門?」

  會議室的氣氛驟然緊張起來,所有人都感受到沈峰的強硬態度。李凡雖然是騰風科技新崛起的明星,但沈峰顯然不打算讓他輕易保持這種光環。

  沈峰顯然是要通過「槍打出頭鳥」的方式,在高層管理中樹立他的威信,而李凡,作為最近的「出頭鳥」,自然成了他的目標。

  會議室的空氣沉悶得讓人喘不過氣。

  (還有更新耶)


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