第112章 搶人紛爭，李懷德的請求

  第112章 搶人紛爭，李懷德的請求

  哪怕現在的李懷德還不是軋鋼廠的副廠長，可作為後勤處的主任，也是不小的官了。

  面對王衛國一個剛出師的年輕廚子，一口一個您，而且還用上屈就這樣的表達，可以說是禮賢下士了。

  不得不承認，李懷德的這一番表現，直接把他能屈能伸的性格，給彰顯出來了。

  足見他並不是一個只有不俗背景的人，同時本身也是有能力的。

  原劇中，傻柱把李懷德給打了，結果因為傻柱的手藝，李懷德非但沒有給他下絆子穿小鞋，反倒還試圖拉攏他。

  這可不是一般領導能夠做到的。

  雖說李懷德在生活作風方面有點小問題，但這可跟王衛國沒什麼關係，而且論起這個的話，王衛國自己也沒好到哪裡去。

  

  只不過。

  面對李懷德的拉攏，王衛國非但沒有感到半點欣喜和激動，反而有些為難。

  對於一般的廚子來說，進軋鋼廠後廚當廚子，絕對是一個好去處，而且有李懷德這個靠山罩著，基本上不會有什麼問題，哪怕是後面起風，也吹不到自己的身上，可以安枕無憂的過著自己的小日子。

  但問題是，工廠廚子是有限制的。

  首先是考級。

  工廠的廚師，考級只考大鍋菜，最高到六級就已經封頂了，再往上就沒有辦法考了。

  像傻柱，到現在還停留在十級炊事員的級別上，不是因為他只有這個水平，而是大鍋菜並不是他擅長的。

  不論是何大清教的，還是他之前在峨眉酒家學到的廚藝，如果是正常考核的話，以傻柱現在的水平，考個八級炊事員，基本是沒有問題的。

  但傻柱根本就看不上大鍋菜，也沒下功夫去鑽研，心思全在給領導做小灶上面，所以才一直卡在十級炊事員的級別上。

  一直到後面改開，已經當上食堂主任的傻柱離開軋鋼廠食堂，最後也只是個七級炊事員。

  雖然王衛國現在已經拿下了五級炊事員，甚至超過了工廠廚師能到的最高級別，但他還想繼續往上考，起碼把一級炊事員給拿下。

  這個一級炊事員，就好比工廠的八級工一樣，不僅工資待遇高，地位也不是一般廚子能比的，拿下來好處多多。

  關鍵有著系統的存在，估計也用不了多久。

  這個時候去軋鋼廠，絕對不是一個好的選擇。

  而且真正好的廚子，根本不愁去處，也看不上工廠。

  就好比王衛國的兩個師兄，直接被挖到了機關單位的食堂，那已經不僅僅是待遇的問題了。

  只要王衛國想，接下來稍微在豐澤園打出一點名氣，根本不愁沒有這樣的機會。

  儘管現在都說工人光榮，為工人服務也光榮，但去工廠當廚子，基本等於已經放棄了自己的未來和前途。

  原劇中，傻柱的嘴臭和混不吝，不止一次得罪了廠領導，而廠領導們卻始終沒有針對他，即便最嚴重的情況，也不過是下放車間改造，沒多久又被請了回去。

  原因很簡單，他們請不來更好的廚子。

  傻柱身上雖然有不少毛病，但做小灶的手藝確實不賴，真把他開了，以後廠里的招待，就可成了一個大問題。

  真論起來，傻柱也是被易中海給坑了。

  如果他當初不進軋鋼廠，甚至不瞞著自己當時的師父，傻柱將來的發展，絕對會更好。

  至於說傻柱進了軋鋼廠食堂，後來還通過楊廠長的關係，認識了那個改變他命運的大領導，獲得對方的賞識，只能說是主角氣運了。

  要問易中海為什麼這樣做，王衛國的心裡有兩點猜測。

  一是易中海為了把傻柱綁在身邊，方便自己「控制」。

  二是為了切斷傻柱和峨眉酒家那個師父的關係。

  放在舊社會，師徒的關係，一點都不比父子的關係差，甚至徒弟將來是要給師父養老了。

  即便現在是新社會，但這種師徒關係，依舊是最緊密的關係之一。

  要不然的話，易中海也不會把賈東旭這個徒弟，當成第一養老人來培養了。

  就在王衛國想著這些的時候，李懷德見他不回答，也沒有半點不高興，而是開口說道：「衛國同志，只要你答應進我們軋鋼廠，我向你保證，絕對不虧虧待你，入廠即轉正，一個月工資二十七塊五，每個月還有補貼……」

  聽到李懷德開出的條件，王衛國更加失去了去軋鋼廠後廚的興趣。

  當然了。

  也是李懷德並不知道王衛國現在已經是五級炊事員的情況，否則絕對不會開出這樣的條件，甚至都不一定敢開口挖王衛國去軋鋼廠。

  這樣的人才，去那些有分量的機關食堂都綽綽有餘，去軋鋼廠還真的是屈就了。

  在王衛國想著要怎麼拒絕而不得罪李懷德時候，只見豐澤園的欒經理匆匆從裡面跑了出來，就迫不及待的對著李懷德開口道：「李主任，伱過來怎麼不打一聲招呼？」

  「欒經理，這點小事我和衛國小兄弟自己談就好，就不用驚動您了。」

  對於豐澤園的欒經理，李懷德自然是認識的，並且不敢得罪。

  豐澤園可不是什麼普通飯店，連老人家和伍相都來過，更是在這裡辦過不止一次的國宴。

  哪怕有自己岳父的背景，這裡也不是他能夠隨便撒野的地方。

  來豐澤園挖人，他之前還專門通過自己岳父的關係，讓人幫忙打了聲招呼。

  聽到李懷德的話，欒經理的心下一緊，連忙看向王衛國問道：「衛國，你沒答應吧？」

  見王衛國搖了搖頭，欒經理才落下心中的大石，暗暗鬆了口氣。

  然而。

  面對欒經理的舉動，李懷德有些不悅，當場沉下臉質問道：「欒經理，您這是什麼意思？」

  雖然不願意得罪欒經理，但之前他在打聽到王衛國這個孫大廚的關門弟子後，已經提前托人向欒經理打了招呼。

  當時欒經理並沒有反對，並且還說了，只要王衛國自己同意，豐澤園這邊願意放人。

  但看現在的意思，是打算出爾反爾了。

  發現李懷德生氣了，欒經理有些無奈，卻依舊頂著壓力說道：「李主任，實在是不好意思，現在情況有些變化……」

  不說李懷德背後的人他得罪不起，就是現在作為軋鋼廠後勤處主任的李懷德，他也不想得罪。

  但比起這個，放王衛國離開，更是他沒辦法接受的結果。

  現在的豐澤園並不缺大廚名廚，但自從張全勝和吳天福那一批人被挖走之後，現在的豐澤園已經有些青黃不接了。

  想要讓豐澤園走得長遠，繼續保住現在的招牌和名氣，新鮮血液是少不了的。

  再厲害的大廚，也有老了的時候，到時候就需要下一代人給頂上。

  他現在不提前未雨綢繆，等豐澤園培養出來的人都被外面的人給外走了，那後廚就廢了。

  之前答應李懷德，是想著賣對方和他背後的人一個人情，可欒經理怎麼也沒有想到，王衛國直接拿了一個五級炊事員回來。

  要是個普通的十級炊事員，走了也就走了，現在情況卻不一樣。

  如果任由王衛國這樣的大廚苗子流失，那等到將來豐澤園衰敗的時候，他就是豐澤園的千古罪人。

  「……李主任，你可能不知道，衛國現在是我們豐澤園後廚的五級炊事員……」

  冒著得罪李懷德和他背後的人的風險，欒經理只能選擇出爾反爾一次了。

  「什麼？五級炊事員？」

  隨著欒經理拋出這麼一個重磅炸彈，李懷德震驚了，難以置信的看著王衛國和欒經理，錯愕道：「他不是剛出師嗎？」

  「是剛出師沒錯，不過衛國是孫大廚的關門弟子，手藝不是一般的高……」

  說到這裡，欒經理的聲音一頓，頗有些感慨的繼續道，「說實話，今天知道衛國考核的結果，我也被驚到了……李主任，您要是不急的話，要不然您再等等，我們後廚也有幾個快要出師的學徒，到時候您和他們聊聊？或者我幫您打聽打聽，另外再給您推薦個人？」

  能把豐澤園管理的這麼好，欒經理顯然不是一個愣頭青，並不想真的得罪李懷德，於是又十分圓滑老道的給對方想了兩個對策。

  對於李懷德的需求，他還是很清楚的。

  現在的王衛國，已經不合適了，但以他的人脈關係，想要幫李懷德找一個「替代品」，並不是多難的事情。

  只不過這個「替代品」，是之前認知中那個王衛國的「替代品」，而不是現在的。

  眼下要想找出一個和王衛國差不多的人出來，怕不是那麼容易。

  真有這樣的人，欒經理也想把對方給留在豐澤園，而不是拱手讓給別人。

  聽了欒經理的話，李懷德又忍不住看了眼身前的王衛國，卻是沉默了。

  他怎麼也想不到，王衛國年紀輕輕的，剛出師就拿到了五級炊事員。

  這是怎樣的妖孽人才啊？

  想到自己剛才的邀請和開出的條件，李懷德就有種說不出的尷尬。

  人家一個五級炊事員，怎麼可能看得上那些？

  剛才王衛國沒有當場擺臉色嘲諷，就已經很給面子了。

  即使欒經理沒有說的太直白，但李懷德心裡很清楚，他開不出比留在豐澤園還好的條件給王衛國。

  別說他現在只是後勤處的主任，哪怕是廠長，也破不了這個例。

  五級炊事員，已經不是他們軋鋼廠能夠惦記的了。

  心裡原本的不滿，只能無奈消散，想起剛剛欒經理給的兩個建議，李懷德有些鬱悶的嘆了口氣。

  李懷德很清楚，不論是豐澤園那些即將出師的學徒，還是欒經理幫自己物色推薦的人，絕對比不上王衛國。

  和王衛國這個天才廚子失之交臂，李懷德的心裡感到萬分惋惜，只能勉強同意欒經理的方案。

  不過想起了什麼的李懷德，很快又對著欒經理說道：「欒經理，明天中午我們軋鋼廠有個重要的招待，但之前廠里做小灶的那個廚子，最近受傷沒辦法過來，能不能請這位衛國小兄弟，明天到我們廠幫忙救個急？」

  想要找能做小灶的廚子，不是一時半會的事，但明天中午的那場招待，卻迫在眉睫。

  要不是這樣的話，他今天也不會急匆匆的跑到這裡來。

  挖王衛國是挖不動了，但今天發現這麼一個厲害的年輕廚子，剛出師就拿下了五級炊事員，還是魯幫菜大師孫茂豐的關門弟子，想來手藝不會差，李懷德直接把主意打到了他的身上。

  「這個沒問題。」

  見李懷德沒有追究之前的事情，哪怕給出了補救方案，可自己出爾反爾的事情，終究說不過去。

  面對李懷德提出這個要求，欒經理想都不想就同意了，並且對著王衛國說道：「衛國，明天你出個任務，就去李主任那裡，給咱們兄弟單位幫個忙，工資照算。」

  （還有更新耶）