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第1019章 給員工的公開信!蘇揚的誠意!

  第1019章 給員工的公開信!蘇揚的誠意!

  最後,蘇揚還讓健城投資繼續對外招人,吸收人才的腳步不能停下!

  現在很多傳統超市都在倒閉,都在降薪裁員,他們肯定是能吸納一批人才的!

  蘇揚也不怕沒有崗位,控制好節奏就行!

  公司內部反腐要開始了,除了提拔公司培養的人才以外,這些從外部吸納的新鮮血液也能提供更多的經驗交流,而且線上渠道也要做好!

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  他針對的只是管理層,普通員工他是不打算太針對的。

  結束了視頻會議,感覺有些疲憊的向維新靠到椅子上,深深的呼出一口氣!

  不過他身體雖然有些疲憊,但眼神里還是閃著光。

  他對這位董事長非常滿意,已經滿意到不能再滿意了!

  跳槽來管理大潤超市,肯定是有一定風險的。

  但他早就做好了挑戰風險的準確。

  他原本以為,進入這家歷史超過二十年的老企業後,他除了要面臨業績壓力以外,還會受到內部掣肘,畢竟每一項改革都會動搖舊勢力的利益……他都做好了面對各種內部勢力爭鬥的決心!

  他也沒太指望董事長能做什麼,只要董事長支持自己就好了!

  畢竟這位董事長在總部也沒有任何勢力!

  可他萬萬沒想到,這位年輕的董事長竟然親自掛帥,帶著自己的人馬來到健城投資,在短短十天內就幫他掃清了總部內部所有障礙,還幫公司收回了幾個億的資產!

  現在,董事長几乎掌控了所有高管和關鍵部門,以及兩個大區。

  而且開除了許多害群之馬後,公司總部運營依舊穩定!

  現在起碼在總部,他的權力蓋過總經理,決策都能得到支持,就連烏鶴洋都積極幫他掌權,幫他熟悉公司業務……是巴不得董事長能趕緊給他批辭呈!

  所以現在的向維新,哪怕身體疲憊,心情也非常好!

  有這種牛逼的董事長支持,他肯定是能大展拳腳的!

  想到自己將有可能帶著大潤超市,這家國內曾經的超市之王再次進發,他就感覺渾身都是幹勁!

  他現在也算身家不菲,對工資不是特別在意。

  他就是想儘自己畢生所學所悟……干點什麼!

  成就感和價值感對他四十歲的他來說,才更為重要!

  他對大潤超市其實也很有感情,畢竟他早年就是出身這家超市,後來才跳槽的,巔峰時期這家連鎖超市可是壓著沃爾瑪和家樂福捶的,那時候的他絕對想不到自己有一天能管理這家超市……


  蘇揚當然知道他招募的一幫高管忠誠度都在快速攀升,其實不光這些高管,在他清理健城投資內部的時候,許多員工的忠誠度都在上升!

  這代表著員工們也認為他做得不錯!

  這世上不是所有人都想當壞人,都想混吃等死。

  他所要做的就是讓這棵二十多年的腐朽老樹,再次煥發希望和生機……先從內部開始!

  到了周五,蘇揚看了一遍高星零售給全體員工的公開信,感覺已經沒有修改必要了,就給徐開城發了威信:「發吧!

  這份公開信是經過反覆嚴格審核的,除了健城投資、高星零售,蘇揚又審核修改了,就連星力關公也一個字一個字的審查了,確定沒有問題才能發來的!

  公開信中,公司表示在換母公司之後,與阿里集團的合作依舊延續,大家仍然是戰略合作夥伴!

  還表示公司會在經營轉好之後,繼續完善員工福利體系,在不影響員工原本工資的情況下,適當加入激勵政策,在詳細闡明了公司近年來面臨的行業競爭壓力和長期虧損情況,上半財年勉強盈利8億的前提下,新董事會依舊決定,給十萬員工都增加100塊的月薪,也說明了公司為此每年都將要付出超過2億的資金……

  這算是公司在能力範圍內,最大的努力!

  畢竟公司也要開新店,做其他戰略轉型!

  然後,公司也表明後續將會關閉連續虧損的門店,但會儘可能安置員工,安置不了也會給予相應補償!

  最後,公司也高舉起了反腐大旗,認為公司連年虧損、口碑下滑,與公司內部貪腐,以及管理混亂有關,這種情況必須得到遏制。

  表示在一個月內,公司內部貪腐人員自首並賠償公司便可從輕處罰,一個月後被公司查處的,將有可能送官方法辦……

  最後公開信還附贈了內部舉報電話。

  有健城投資的內部舉報電話,也有標明了母公司巨帆零售的舉報電話!

  凡是給公司舉報且被證實的,在查實之後,公司總部將根據情況,給予舉報員工1萬到100萬的獎勵!

  這份公開信非常誠懇,看不到高管管理的任何架子,就突出一個真誠!

  蘇揚感覺已經不錯了,一百塊也是他這個董事長的一番心意!

  他目前只能在這家上市公司的規則範圍允許之內,稍微友善的對待員工。

  反正他經營公司,那肯定是對得起自己良心的!

  蘇揚:「星火傳媒那邊準備好了嗎?」

  徐開城:「都準備好了!」


  蘇揚:「你也可以看看星火傳媒的實力!」

  徐開城:「好的董事長!」

  湘省星城,四十三歲的胡建英在整理貨架的時候,突然就收到一條簡訊。

  她拿出手機看了一眼,就發現這是公司總部發來的公開信。

  她發現這個公開信很長,不過她工作強度不是很高。

  現在這個點,大賣場裡也沒什麼顧客,她還是抽空快速將這公開信瀏覽一遍。

  看完之後,她就忍不住露出了微笑!

  她每月到手工資只有三千多點,別看那一百塊加薪很低,但她也通過公開信,清楚的知道了公司最近幾年的經營情況,被電商、網際網路巨頭衝擊了。

  去年剛虧損16億,今年上半年剛盈利8億,就打算給員工們發出去超過2億……新老闆看起來就非常有誠意!

  而且最近幾年,公司持續削減了不少福利,還在裁員降薪,這加薪的一百塊,對她來說也是一個非常好的信號!

  她又看了一眼董事長簽名「蘇揚」,這字有些龍飛鳳舞的,應該是個厲害的大人物!

  (還有更新耶)


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