第652章 我要在富士康門口開電子廠

  見石曼曼沉默，張岳笑道：「怎麼？不信？」

  石曼曼點點頭：「我知道你是看重此人做事實在。

  一就是一，二就是二，雖然沒文化，但卻有一股子拼勁。

  沒錯，這些的確很重要。

  但是做企業僅憑這些可不行。」

  張岳笑了：「為什麼不行？我覺得這些都挺好呀！」

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  石曼曼沒好氣的瞪他一眼：「什麼為什麼不行？

  很簡單，因為他擁有的這些品質我都有。

  我做事不實在嗎？我做事沒有拼勁嗎？

  包括對方說的自己擅長管理。

  雖然有自吹自擂嫌疑，但放眼整個天友建築集團，我說第二，沒人敢說自己是第一。」

  石曼曼十分憤憤不平，但這也不奇怪。

  從最開始作為詹蘇蘇的閨蜜，跟著張岳混高工資，到現在執掌一家市值近百億的企業。

  石曼曼已經用實際行動證明了自己的價值。

  她來恭喜發財投資公司，倒不是想要獲得多高級的職位。

  在天友裝修公司這兩年，她經歷了太多太多，現在只想好好休息一下。

  可休息歸休息，面對張岳的瞎搞，她必須提出質疑。

  張岳笑道：「我知道你很利害，但郭子亮真的比你更適合操控一家企業。

  至於原因，以上都有，但以上其實都不是最重要的。」

  石曼曼一愣：「是嗎？那什麼最重要？」

  「保密！」

  「你……」

  見石曼曼還想再說，張岳擺擺手：「我知道你是為我的錢著想，怕郭子亮聯合其他人坑我。

  想預防很簡單，只要我將財務團隊派過去即可。

  郭子亮一心一意做企業，但錢卻牢牢控制在咱們手裡。

  這樣就算他有異心也搞不出大風浪。

  我計劃成立一個財務管理部，你過去當總裁，全面管理資金運作，怎麼樣？」

  石曼曼忙道：「別，我好不容易才從那些繁雜事務中解脫出來，可不想再陷進去。

  所以你還是找別人吧！

  我現在給你當助理端個茶倒個水挺好的。」

  張岳無奈：「那行吧，不過有個條件。

  天友裝修公司那邊雖然你現在已經不是總裁，但牽扯到公司未來的發展方向問題，還需要你來拍板決定。

  至於薪酬待遇，還按照你當總裁的時候走。

  現在的那個新總裁能力也很強，同樣足以勝任總裁的工作。

  但我不信任他。」

  石曼曼點點頭：「那行吧，我有時間會幫你把控方向的。」

  郭子亮的速度比張岳預料中的還要快。

  僅僅過了五天，他就將一份方案放到張岳面前。

  張岳接過，快速瀏覽一遍，然後道：「挺好的。」

  郭子亮瞬間鬆了口氣，他有些不好意思：「你認可就好。

  因為時間比較短，這個方案還有很多細節處理不到位。

  不過大致綱領就這些，剩下的需要慢慢完善。」

  張岳點點頭，然後指著石曼曼：「這個項目我同意了，以後你有什麼問題和石經理接洽即可。」

  等郭子亮離開，石曼曼再次拿起那份合同。

  看了半天，她忍不住道：「這也沒什麼吧，就是電子廠的前期標準方案。

  我懷疑對方只是從網上下了幾份資料模板，對著拼接了一下。」

  張岳無奈看著她：「石總裁，我覺得你不應該帶著偏見看人。

  郭老闆真的很不錯，既然我選中他，你無條件配合就是。

  以後你倆就是我在恭喜發財投資公司的左膀右臂，所以我更希望你們能夠團結點。」

  誰知石曼曼搖搖頭：「你誤會了，我並沒有針對郭老闆，而是你。」

  「我？」張岳一愣，疑惑的看著對方。

  石曼曼道：「雖然我不知道你為什麼會選中郭子亮，但對方提交的方案，你好歹認真看一下啊！

  剛才我就站在你身後，你只是拿起來象徵性的一翻，就放了下去，根本沒看。

  這是我對你手上那一億兩千萬的極端不負責。」

  張岳：「誰說我沒看了，我看的很認真好不好？

  只不過本人有項非常特殊的能力，即過目不忘。

  所以我哪怕隨便一掃，都頂你看兩個小時。」

  「這樣啊，那為什麼你翻資料的時候，資料是倒立的？」

  「這……」張岳終於露出了不好意思的表情，「剛才我說錯了，我的能力不是過目不忘，而是倒背如流。」

  石曼曼：「……」

  沒好氣的瞪了這傢伙一眼，她轉身離開。

  既然答應張岳接手部分天友裝修公司的事務，石曼曼還是很盡責的。

  只要是天友裝修公司需要總裁決斷的事，她都會瀏覽一遍，做到心中有數。

  所以現在的她，已經不像前幾天那麼清閒。

  然而石曼曼剛從電梯下來，就看到郭子亮正在大廳等待。

  看到石曼曼，他連忙湊過來：「石經理，你好。」

  石曼曼看著他，忽然道：「你是專門在這裡等我的？」

  郭子亮有些不好意思：「我怕打擾你和張老闆商量事，才在這裡等著。

  您現在有時間嗎？我想向你請教幾個問題。」

  石曼曼卻答非所問：「你怎麼知道我會下一樓？」

  如果郭子亮真的有事找自己，完全可以給自己發個信息，而不是在這等。

  畢竟天友建築集團的辦公樓太大了，而自己行蹤又不確定，在這裡等自己和古人刻舟求劍沒什麼區別。

  郭子亮嘿嘿一笑：「之前我問過前台，她說你現在除了給張老闆當助理，還要抽出時間忙天友裝修公司的工作。

  天友裝修公司的辦公樓在七層，張老闆的辦公樓在十八層。

  為了防止普通員工和張老闆搶電梯，通往十八樓的電梯只有一個。

  所以你和張老闆商量完我提交的電子廠的方案的可行性後，肯定要先坐電梯下一樓，再從一樓上去。

  因此我只需在這等待，一定能等到你。」

  石曼曼看郭子亮的眼神終於變得不同。

  之前張岳完全不聽自己的勸阻啟用郭子亮，她一直很疑惑。

  畢竟眼前這個中年人看起來的確不怎麼樣。

  直到現在，她發現張岳或許真有他自己的道理。

  「你有什麼問題儘管問吧！」

  想通之後，石曼曼微微一笑，態度瞬間改變了很多。

  郭子亮道：「關於電子廠的廠址，我通過調查，覺得還是放在中州最好。

  畢竟中州作為全國的交通樞紐，各方麵條件都很便利。

  我唯一疑惑的是工資問題。

  本來按照我的想法，給員工開的工資比富士康略高即可。

  但之前張老闆告訴我，他開電子廠的真正目的並不是賺錢。

  按照他的思路，薪資待遇肯定得提高。

  但具體提高多少，我並不是很確定，所以想看看你這邊是怎麼想的。」

  石曼曼皺起眉頭：「在中州開電子廠，你確定？」

  「對呀，我方案不是寫的很清楚嗎？」郭子亮沒想到石曼曼會問自己這個問題。

  石曼曼聲音平靜道：「方案是方案，實際是實際。

  中州有全國最大的富士康分廠，它面對整個豫省招募工人，在行業內擁有舉足輕重的地位。

  在富士康來中州之前，中州工人的薪資普遍只有一兩千。

  富士康一到，直接開出月入六千的待遇。

  即使扣除吃喝和住宿，也有四千多。

  於是大量工人開始向富士康流入，甚至包括一些技術崗位上的人員。

  其他企業沒辦法，只能給工人漲工資。

  你覺得你把電子廠放到中州，能競爭的過對方？」

  郭子亮詫異的看著她：「為什麼競爭不過？

  我就是因為富士康在中州，才把電子廠的地址選在這。」

  「什麼？」石曼曼愣住了，如果不是郭子亮一切看起來都正常，他甚至懷疑這傢伙是不是腦子壞掉了。

  郭子亮道：「你一定沒去富士康工作過吧？

  如果你去過，一定不會這麼想。

  沒錯，富士康給的待遇的確很高。

  即使是現在，依舊超過中州百分之八十的企業，而且從不拖欠工人工資。

  但如果你把它當成打工人心中的聖地，就大錯特錯了。

  相反，在富士康工作的工人，每天的工作強度都特別大。

  而想要拿到六千塊錢左右的工資，每天從早上到晚上，需要工作將近十二個小時。

  再加上生產線上的活非常枯燥，時間久了，對人的精神是一種非常大的衝擊。

  其實想要改變這種現狀很簡單，只需調整一下工人的工作方式即可。

  但富士康絕對不會這麼做，因為調整工作方式，會在一定程度上降低勞動效率。

  所以我在旁邊建一個電子廠，只需把流水線作業稍微改變一下，工人的工作體驗就能好很多。」

  說到這，郭子亮微微一笑：「當然，換成以前我是絕對不敢這麼做的。

  但上次張老闆的談話給了我很大的信心。

  他說開電子廠的主要目的並不是為了盈利。

  這樣的話，我能操作的空間就多了。

  哪怕不給工人漲工資，只要稍微降低一下他們的勞動強度，大家也更願意來咱們的電子廠幹活。

  有了這個優勢，把廠址建在富士康旁邊絕對是最完美的選擇。

  在富士康有大量的生產線熟練工，只要招工布告貼出來，很快就能招募到足夠的工人。」

  石曼曼看著滔滔不絕的郭子亮，眼睛瞬間綻放出灼灼的光彩。

  如果之前她只是對對方的能力有所認可，現在在她眼中，她確定張岳真沒看錯人。

  思路清晰，膽大心細，連富士康的牆角都敢挖。

  說他不是人才石曼曼都不信。

  想了想，石曼曼道：「關於工人工資這塊，你自己看著辦即可。

  如果聽我的意見，我建議前期最好不要開太高。

  畢竟咱們對電子加工廠的操作模式不太熟，難免會出現錯誤。

  而工人工資有個特性，剛開始你開的低一點，然後再慢慢上漲，工人會很高興，幹活也有勁。

  但如果你剛開始就把工資定很高，到時發現超支了再降下來。

  雖然下調後的工資依舊比其他企業多，但還是會打擊工人幹活的積極性。」

  郭子亮點點頭：「明白，那我就和富士康一樣，對方開多少咱們也開多少。」

  石曼曼看他一眼，有些無奈：「如果你開的錢和富士康一樣，怎麼從對方那裡挖牆角？」

  「啊？」郭子亮呆住，「那我應該開多少錢？」

  「現在富士康給工人的月工資是多少？」

  「如果把班上滿，就是晚上和周六都加班，周日不加班。

  一個月有六千多，不到七千。」

  石曼曼又問：「那電子廠的利潤呢？平均到每個工人身上又有多少？」

  「具體我也不是特別清楚，但應該是工人工資的一倍，最多不超過一點五倍。

  電子廠屬於勞動密集型產業，工人工資一直占大頭。

  電子廠的收入雖然分到每個工人身上比例不高，但綜合起來就多了。

  這也是一旦富士康沒有訂單，就會大量裁員的原因。

  沒辦法，他們支付不起多出來的工人工資。」

  石曼曼點點頭：「那咱們就暫時在對方工資的基礎上加百分之五十。

  至於剩下多出來的，等廠子穩定後再說。」

  郭子亮呆住：「你說增加百分之五十？

  那豈不是一個工人一個月能掙上萬塊？」

  石曼曼點點頭：「對呀，怎麼，有問題嗎？」

  「不是，我感覺一萬塊錢有點多了。」

  雖然郭子亮曾經做夢都希望，自己給人幹活，一個月能拿一萬塊錢。

  但現在他立場不同，考慮的問題自然不同。

  一個工人月入一萬，這將是一筆極其龐大的支出。

  如果電子廠成了還好說，要是最終失敗，後果絕對無法想像。

  石曼曼自然看出他心中的憂慮，笑道：「你不用擔心。

  萬事有張老闆給你兜底，他現在錢多的花不完，你幫他賠進去一些，他不僅不生氣，說不定反而更高興。

  所以放心大膽的做吧，一個月不就是一萬塊錢嗎？

  你知道張老闆給他其他企業的工人一個月開多少嗎？

  起步一萬五，標準兩萬，高的話兩萬五甚至三萬。

  如果讓那些工人知道你只把薪水定到一萬，絕對會在心裡罵你黑心資本家。」

  郭子亮：「……」

  從天友建築集團離開，郭子亮心裡十分興奮。

  有了石曼曼的話，他現在信心十足。

  於是他興致勃勃的跑到中州市政府，詢問購買土地事宜。

  結果卻被告知，中州在未來十年內，並沒有和電子廠相關的建設規劃。

  郭子亮瞬間傻眼。

  (本章完)