第116章 表現非凡

  除了基於身體素質、肢體能力的提升外,呂浩還能感受到的最大變化就是對身體感官的控制程度增強了!

  比如聽覺變得銳利,實現了隔牆有耳的聽覺,但同時也能夠屏蔽掉,減弱收音,不至於噪音雜音都一股腦的鑽進耳朵里。

  再比如對身體協調能力的控制上,他能夠在切菜時精準控制菜刀的落點,哪怕幾毫米外就是手指頭也不會失誤。

  甚至能屏蔽恐懼感,站在樓頂往下看時人的本能往往會恐高發作,從而提醒遠離這個危險的地方,但他卻能夠克服。

  這種自控甚至能表現在思維方面,比如對於欲望,人活著永遠受到兩種原始欲望支配——飢餓和繁衍。

  當x蟲上腦的時候,人往往會喪失自控能力,思維會變得原始單一,極大的影響了理智。

  某些職業交易員甚至會通過來一發這種操作,保持自己面對大行情時的清醒頭腦。

  但現在呂浩並不需要生理方式控制,他只需要關閉對這部分的感知,就可以實現索然無味、坐懷不亂的效果。

  反過來說,呂浩也能放開並增強感知,進入一個上癮如魔的效果,光是放開畫面就能讓他頂天立地,比炫了一盒小藍片都要強。

  更進階的,呂浩晚上找了他的小情人做放飛自我的測試,特地選了體格最結實的大蜜桃李可欣。

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  只要他想,完全可以套用美隊的那句話:I can do this all day!

  如果不是大蜜桃真的累癱了,對他舉白旗投降、再也不敢言出不遜,呂浩都可以一往無前。

  她甚至連話都不想多說了,就這麼沉沉睡去,臉上的潮紅未消,嘴角還掛著心滿意足的笑容弧度。

  呂浩切斷了這種思維感官,很快就恢復了清醒,他又開始感覺這一切沒多大意義了,只是被原始欲望支配的低級動物思想罷了。

  透過現象看本質,呂浩發現自己對身體的控制權真的極大提高了!

  他懷疑甚至能夠切斷對痛苦的感應,比如受傷了流血了,他可以感覺不到疼痛,保持最高度的清醒。

  只不過他沒有這麼去做,人到底還是受到了底層邏輯的支配——不願去給自己製造危險,更傾向於自我保護。

  呂浩心滿意足的躺下,告訴自己需要休息睡覺了,然後秒入睡。

  第二天自然醒來,感覺仍是那般精力充沛,神清氣爽。

  容光煥發的李可欣正在給他收拾昨晚的衣服拿去洗,她就穿著一條T走來走去,可是呂浩對這一幕更多的是欣賞,而沒有了衝動。


  倘若他要放開,狀態也是立馬就來的……這真的是恐怖的自控能力,意味著他再也不會被下面支配大腦!

  這或許就是人類進化的一種方向了吧?

  更快的效率,更強的自控,更高的清醒。

  他突然想到自己曾經看過那些科幻小說,說什麼高等文明面臨繁衍危機,最終會走向滅絕的說法……突然就有了佐證。

  因為當你能夠自如控制的時候,理智會占據上風,會覺得繁衍純粹浪費時間,以此不斷優化選擇,那麼繁衍欲望就會越來越弱,直至消失!

  雖然只是一種可能性推測,但也是提醒。

  人至少不能忘了傳統呀。

  於是掀開被子起床追上去,在李可欣的尖叫中,將她逼到落地窗前,直面車水馬龍。

  ……

  事後呂浩聖如佛,繼續去鑽研他的變化。

  比如在工作上,在需要動腦的領域他的表現也是非同尋常,就像下棋,以前只能想到後面幾步,現在可以輕鬆想到十幾步。

  只是智慧並非一蹴而就,沒有學過的知識他也不能無中生有,現在的他只能說是擁有了天才的根基,卻離不開努力的汗水。

  不過真的要埋頭苦幹的話,效率足夠讓無數人汗顏了。

  呂浩如今感覺良好,一邊看著公司郵件,一邊看著金融市場行情,還能對公司人事進行一些思考。

  下午他就擬定了一份文件,根據最近幾個月來的表現,他決定讓余靜姝正式升任公司副總,與周利峰一起構成他的左膀右臂。

  同時這兩人也肯定會形成競爭,從而保證公司的常態化健康發展……然後他再剝離自己的家族式辦公室功能。

  銀石資本已經跨入加速壯大的集團節奏,不再只是服務於自己,也就不再適合家族式辦公室那一套了。

  但圍繞給呂浩服務的團隊並沒有消失,只是從銀石資本剝離了出來另立門戶,首席助手就是表現讓他滿意的李亮。

  小李一直跟著呂浩走南闖北,不論是辦事能力還是情商都是出色的,讓他來領導自己那些司機保鏢、專業顧問等等人員,正好合適。

  三下五除二的,呂浩將銀石資本業務內容剝離,然後召集主要下屬開會。

  他在會議上宣布了這些舉措。

  其實也在大家預料當中了,隨著經營規模的擴大,公司到底是服務老闆為主還是追求業務質量?已經產生了衝突!

  呂浩也算是及時劃分,銀石資本今後就是一家正八經的跨國金融企業,會推出項目,會面向社會私募,等等。


  專職服務呂浩的部分繼續作為家族辦公室運作,它裡面都是各領域的精英,專職服務呂浩或者他的家庭成員。

  相應的,辦公場地也需要再度擴建,呂浩考慮著是專屬的5-10層寫字樓,或者就專門的一幢辦公樓也不錯。

  散會後,呂浩讓余靜姝留下。

  「余總現在感覺怎麼樣?」

  先恭喜了一下余靜姝。

  她對這個稱呼笑逐顏開,呂浩如今敏銳的感官甚至能分辨出來,她笑容那一股真誠和發自內心的喜悅。

  但她沒有表現更多,而是接受挑戰的自信:「感覺更多的壓力和更高的期待!」

  呂浩再適當關心一下:「但也注意生活工作規律,我還指望你能陪我長長久久呢。」

  余靜姝抿嘴微笑點點頭。

  兩人一直保持著一種曖昧不清的關係,呂浩沒有作出突破的舉動,也跟他不太想招惹正經人有關。

  說實話他不缺女人,但是缺稱心如意的下屬,如果萬一關係負距離了,卻因為知道自己花花腸子而跑路了,那不是得不償失?

  基於這種考慮,呂浩還是選擇吊胃口,同時為了不讓她多想,就一直給工作給壓力給目標。

  現在當了副總只是起步,因為還有公司總裁的空位。

  呂浩目前是擔任總裁的,但他也早晚要卸掉職責,因為他規劃了一個更大的集團計劃,金融公司只是當中賺錢的一環。

  將這些想法跟余靜姝交流,讓她懂得自己的厚望,給她樹立奮鬥目標,然後再聊一些家長里短,晚上去約個飯,畫個大餅,OK!

  其實女人怎麼養備胎的,男人也可以反過來用的。

  無非就是圍繞首個核心:你看起來很好搞定,但永遠搞不定!

  第二核心:你要讓他(她)相信,未來是會得到回報的!

  第三核心:精準分類,適當甜頭!

  有多少舔狗死在這99%的進度上,被無情的玩弄於股掌中!

  悲哀!

  當然,呂浩並不是要玩弄人心,他秉承著「好女孩不錯過」的原則,只是海王需要時間,後宮需要策略!

  腦瓜子升級帶給呂浩的海王套路更多了,管理學經驗運用到自己的大小情人上,早晚要成為他自研的一門專屬學問。

  (還有更新耶)


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