第一百一十五章 寶箱和技術升級後的奇妙體驗
第115章 寶箱和技術升級後的奇妙體驗
眨眼進入五月,這段日子,李牧大部分時間都泡在技術部。
博客項目第一版,採用開源框架二次開發。
整個技術團隊,分成前端、後端、資料庫幾個小組。
李牧跟著後端組,親自參與用戶登錄和文章發布模塊的代碼編寫。
他也沒把自己當老闆,該敲代碼敲代碼,該調試調試。
這天晚上回到家,吃完飯李牧來到書房,寫了一段程序,忽然心中一動,打開系統。
果然,經驗條已經滿了。
【編程】Lv1:100/100。
從4月中旬到達99點的臨界值到現在,半個多月了。
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李牧每天泡在技術組,寫代碼、看文檔、跟開發進度,總算把最後一點經驗磨出來了0
沒有猶豫,李牧選擇升級,光幕上字跡輕輕一跳。
【編程】Lv2:0/1000
總算是進入了嫻熟級別,若出去找個程式設計師的工作,勉強也能應付。
看著系統上星光值的餘額。
這段時間粉絲增長生成的;李牧個人收入1:1生成的;公司投資的影視劇的利潤入帳後1:1生成的。
加在一起,已經相當可觀。
他盯著技能欄里剛升到Lv2的編程,經驗條還停在0/1000。
似乎,要先加個點。
以前,李牧加點講究個循序漸進,1000點經驗,分10天慢慢加,配合實踐應用,這樣吸收消化經驗的效率更快。
但經過這麼長時間,他發現經驗值用什麼節奏加,差別並不太大。
這種方式還特別繁瑣。
最近這段時間,李牧想通了,大不了多花點時間消化。星光值足夠,一次性加滿更省事。
沒有猶豫太久,心念一動,990萬星光值瞬間化作光點,如潮水般湧入編程技能欄。
光幕上的數字連續跳動100、200、300————一直跳到990才停下。
【編程】Lv2:990/1000。
李牧閉上眼,靜靜地感受了一下。
最先湧上來的,是一種極其清晰的秩序感。
他腦子裡那些散亂的、模糊的技術概念,之前看過的那些教材、聽過的那些課程、敲過的那些代碼。
此刻,仿佛被重新梳理了一遍,像圖書館裡的書,被按編號整齊地擺回了對應的書架。
以前,讀起來吃力的部分,現在自己就能把邏輯理順,數據結構里那些抽象的鍊表、
樹、圖,不再只是紙面上的概念。
一些前些天不太理解的程序模板,也漸漸能夠看懂。
理解它們為什麼這麼設計,時間複雜度、空間複雜度,幾種方案之間怎麼取捨。
更重要的是,他對程序多了一種親切感,或者說熟悉感。
他睜開眼,默默看了剛才寫的一段用戶登錄模塊代碼,當時覺得寫得還行,現在再看,一眼就看出三處可以優化的地方。
一處冗餘判斷;一處潛在的SQL注入風險;一處可以提前緩存,減少資料庫查詢的邏
輯。
李牧深吸了一口氣。
這種感覺很奇怪,又很熟悉。
和寫作升級時,那種「能更精準地駕馭文字」的感覺不同;也和表演升級時,那種「能更細膩地感受和表達情緒」的體驗不一樣。
編程升級帶來的,是一種思維和邏輯上的清晰和精確。
想起上月在上交大的機房裡,第一次跑通小程序的興奮。
那時候,他還覺得編程是一條需要默默探索的漫漫長路。
結果現在,路瞬間通了,變寬了,也變亮了。
還剩10點經驗,補上後又能升級。
不知編程升到 Lv3,又會看到什麼樣的風景。
與此同時,兩枚升級寶箱也浮現在光幕上。
李牧隨手點開。
第一個寶箱,竟是一部神話電視劇。封面是一群古裝仙女,背景是雲海仙宮,名字
《歡天喜地七仙女》。
豆瓣評分7.9,根據系統標註,這部電視劇改編自民間傳說《天仙配》。
講述七位仙女,分別對應紅、橙、黃、綠、青、藍、紫,違反天規,下凡與凡人相戀的故事。
屬於古裝喜劇、愛情、神話冒險結合的類型。
李牧大致看了看,除了女演員各有亮點,劇情只能說還可以。
不過,看起來這部劇人氣不低,未來似乎還有一定的知名度。
那麼,把大綱和劇情整理一下,交給編劇組寫出來,作為公司的儲備項目也不錯。
第二枚寶箱打開,李牧看了一眼,眼神平靜,眼皮都沒眨一下。
這次開的也是熟面孔,《靈魂擺渡》第三季。
第一季、第二季他已經開出來了,現在第三季也到了。
李牧大致瀏覽了一遍,這一季總共13集,比不上第一季驚艷,但仍相當出色。
同樣延續了前兩季的單元劇結構,每個單元講一個獨立的鬼魂或妖靈故事。白蛇小青、冥王阿茶、饕餮、鮫人、嫦娥——
夏冬青、趙吏、王小亞鐵三角的主線故事,也在這一季戛然而止。
這應該是最後一季。
李牧又瀏覽了一下前兩季的劇情,有些單元真的很驚艷,很適合拆開當成短篇小說。
等博客上線了,倒可以寫點發上去,聚攏一下人氣。
編程升到Lv2,最後10點經驗,短時間內也拿不完,李牧也不急了。
接下來,用了一天多的功夫,他把《歡天喜地七仙女》從頭到尾,仔仔細細地刷了好幾遍。
系統里看劇比現實中快多了。
然後,把大綱和主要劇情脈絡扒下來,花了幾天時間又優化了一下,添加了一些未來的爽點和思路。
最後,整理成一份詳細的劇情大綱和框架,交給了公司的編劇組。
最近這段時間,編劇組一直也沒閒著。
《星弦》的劇本寫完後,一部分編劇跟組拍攝,隨時根據現場情況優化台詞和細節。
剩下的也閒不住,開始著手改編李牧的其他小說。
寫劇本是個耗時間和精力的活,李牧不可能每本都自己上手。
有這個時間和精力,他能多寫本書。
公司雇編劇,也是為了幹這個。
不過,為了保證質量。
李牧雖不親自寫,但每部作品他都會和編劇們詳細溝通講解,需要什麼風格、人物怎麼塑造、核心情節怎麼處理、哪些地方可以加戲,哪些地方必須保留。
有時,編劇們有什麼好靈感和點子,也會一起討論,合適的就加進去。
如今已經有兩本書的劇本初稿出來了,不過明顯不成熟,接下來要一版一版地打磨,直到李牧滿意為止。
編劇組相比去年剛成立時,如今也多了不少人。
上個月,沈涵又挖來了一位名叫趙岩的復旦文學博士,以前在一家文學研究所工作,文字功底極強,也寫過劇本。
李牧和他聊過一次,確實很有才華。
現在編劇組已經有十幾個人。
李牧打算拆分,分成兩個組,一組由劉明負責;二組由新來的趙岩負責。
各自負責獨立的項目和劇本。
南開文學博士vs復旦文學博士。
既能添加一些競爭元素,也讓編劇組更有活力。
一家影視公司,想要有自己的核心競爭力,除了導演和演員,劇本是根基。
李牧就是玩文字的,既然有這方面的優勢,那他就想把公司的編劇團隊,打造成公司未來的核心競爭力。
未來不管拍什麼,有一個強大的編劇團隊,就有穩定輸出優質內容的能力。
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