第31章 楊廠長吃癟

  第31章 楊廠長吃癟

  王東在一食堂立威時，軋鋼廠會議室正在召開每天一次的例會。

  幾件大事兒說完後，李主任突然敲了下桌子道：「廠長……各位同志……」

  「趁現在還有時間……」

  「我想跟大家確認一下軋鋼廠小灶負責人的事兒。」

  「本來後勤處就能決定的，考慮到小灶關係到咱們廠能不能招待好上級，從四九城其他廠要到更多訂單！」

  「同時關係到軋鋼廠能不能招待好其他工廠領導，從他們那裡分到更多物資……」

  「我還是決定在厂部會議上討論…」

  中國是個人情社會，好多事情都是在酒桌上談成的。

  軋鋼廠對內對外都離不開小灶，坐在會議室里的這些領導同樣也離不開小灶，每個人都想把小灶負責人安排成自己人。

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  將來招待上級肯定更加方便。

  但對於會議室的大多數幹部而言，各種念頭也就想想而已。

  小灶負責人必須要廚藝精湛，軋鋼廠能拿出手的廚子就那麼幾個人。

  要麼是李主任部下，要麼是楊廠長的人。

  這麼一算，小灶負責人的歸屬也就在楊廠長跟李主任之間。

  一時間所有人都把目光聚焦到楊廠長身上。

  大家都知道何雨柱是楊廠長的人，廚藝也是軋鋼廠最好的，楊廠長一直想讓何雨柱負責小灶。

  但李主任並不想這個位置落到楊廠長手裡。

  他是軋鋼廠後勤主任。

  每天都需要跟四九城各個工廠打交道，搞物資，各種招待非常多。

  要是不能把廠里的小灶握在自己手裡，將來會非常麻煩。

  聽到李主任要在會上討論小灶的問題，好多人臉上都露出一副戲謔表情，看看小灶負責人到底會花落誰家。

  楊廠長作為軋鋼廠一把手，也沒多想，直接開口：「何雨柱同志的廚藝是軋鋼廠最好的……我提議讓何雨柱同志負責小灶！」

  「小灶負責軋鋼廠所有對外招待，必須用廚藝最好廚子。」

  楊廠長說得有理有據。

  會議室大部分人臉上都露出了贊同表情。

  畢竟這些人都是小灶的直接受益人，負責人的廚藝越好，他們將來越有口福。

  李主任心裡已經樂開了花。

  他正愁怎麼把何雨柱的事兒提出來，藉機打壓楊廠長在廠里的威信，沒想到楊廠長竟然自己提了出來。

  明知道何雨柱犯了錯，挨了街道處分，還要重用何雨柱，這不是違反廠里的用人政策嗎？

  既然楊廠長自己找死，那就別怪自己的。

  當即提出反對意見：「我不同意讓何雨柱負責小灶！」

  「他是個犯了錯誤的人，廠里不僅沒有處分他，還要重用他……」

  「這件事兒要是傳出去，上級領導會怎麼看軋鋼廠，怎麼看我們這些廠領導！」

  說完就把自己開會前問街道要到的處罰決定書拿出來。

  「何雨柱同志因為犯了錯誤，被街道處罰勞改半個月時間……」

  「這樣的人反正我是不敢用的！」

  何雨柱廚藝再好也不能影響到自己前途，這是會議室所有廠領導想法。

  要是自己在何雨柱負責小灶的投票環節投了贊成票，上級肯定會給自己戴上一頂用人不明的帽子，將來再想進步可就難了。

  當場就有人提出反對意見：「我也反對何雨柱負責小灶。」

  「萬一將來做招待時上級領導知道給他做飯的廚藝犯過錯誤，心裡肯定會不舒服！」

  「我也反對何雨柱負責小灶……」

  「我反對……」

  「我也反對……」

  很快會議室就響起一大片反對聲，楊廠長臉色隨即變得難看起來。

  眾命難違。

  楊廠長心裡再不爽也只能少數服從多數。

  而且何雨柱確實犯了錯誤。

  如果自己明知這個情況卻還要固執己見重用他，無異於知法犯法。

  事情傳出去，自己前途或多或少都會受到影響。

  當即順著大家意思接話：「既然何雨柱同志犯了錯，那確實不能再負責小灶了！」

  「李主任……」

  「你是後勤負責人，小灶也歸你管……」

  「你有什麼想法？」

  李主任隨即把王東的事兒說了出來，加上人事科周主任也嘗過王東做的菜，認為他廚藝遠超何雨柱，而且王東手裡也有廚師證。

  在何雨柱不給力的情況下，大家只能順勢就同意李主任提議。

  雖然李主任現在只是個負責後勤的主任，但人家有後台，而且上面已經有消息傳下來！

  等過個年李主任就會接任一個即將退休的副廠長，正式成為軋鋼廠實權副廠長。

  對於這樣一個新起之秀，只要不傻，就不會在這種小事兒上得罪他。

  於是經過厂部會議通過，王東直接以一食堂班長身份負責軋鋼廠小灶。

  小灶這種事兒不能公開，有關王東負責小灶的事兒也就沒有廣播，只有幾個廠領導知道。

  加上大院唯一在軋鋼廠後廚工作的何雨柱正在進行勞動改造。

  等易中海知道王東當上一食堂班長，負責軋鋼廠小灶，已經是兩天後的事兒。

  拿下軋鋼廠小灶負責人後，李主任心裡非常高興。

  但他打壓楊廠長威信的目的還沒實現。

  再次敲了一下桌子，等大家重新把目光聚焦到自己身上後，李主任才再次開口！

  「問題都解決了……」

  「現在我想請大家討論一下有關何雨柱的事兒。」

  「何雨柱是軋鋼廠大廚，屬於後勤部門管轄……」

  「正常情況下：他在街道犯了錯誤，被罰勞改，廠里開除他都沒問題！」

  「但考慮到廠里開除一個工人的影響太大……我決定把這件事兒拿到厂部會議上討論，大家一起決定怎麼處罰何雨柱……」

  「到底要不要開除這個犯了錯誤的人！」

  「如果不開除，廠里應該怎麼處分他。」

  「總不可能他在街道犯了錯，廠里睜一隻眼，閉一隻眼，當做什麼都沒發生。」

  「萬一事情傳出去，最後丟人挨處分的都是我們！」

  李主任說完就把目光轉移到楊廠長身上。

  確定他是不是真的要保何雨柱，怎麼保……

  只有這樣自己才能針鋒相對，用最佳途徑給楊廠長以最大打擊！

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  (本章完)