第330章 機器人揚名、初見成效（求訂閱）

  第330章 機器人揚名、初見成效（求訂閱）

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  「各位工人同志們，我們是四九城的工作組專員，今天來廠里就是為了扭轉捲菸廠之前的種種不良風氣。

  只要廠里還有這種現象，歡迎任何同志們來向我們舉報，對於這種人的存在，我們就一個態度，該下崗下崗，該進監獄進監獄

  而且我們還會慢慢打破大鍋飯制度，多勞多得，少勞少得，不勞不得」

  在捲菸廠的處理了多名幹部，廠霸工人後，新的廠領導幹部和丁承平為首的工作組也迅速登上前台。

  丁承平等人還向捲菸廠的所有工人同志們承諾，以後廠里會引進激勵政策，幹得多的人掙的就多，懶惰的人就掙不了。

  要是連基本任務都完不成，那麼次數多了之後就會考慮讓其下崗，捲菸廠不要吃白飯的工人，除非是有功勞等特殊情況。

  這幾天那雷厲風行的肅清行動，著實讓工人們嚇了一跳，警察在廠里進進出出，還有各種各樣的幹部被拷起來抓走。

  但今天的全廠大會，又讓全體工人同志們看到希望，何況仔細想想後，他們發現抓的都是廠里的毒瘤惡霸。

  並且還在廠里張貼了罪責，全部關了起來。

  不過僅僅開一個全廠職工大會還不夠，還得將政策徹底落實下去，激勵起工人和幹部們的積極性。

  等全廠職工大會結束後，丁承平又和新的廠領導班子開了一個會。

  「屠廠長，接下來你們得儘快讓給捲菸廠恢復生產銷售，工作組對你們是給了很多政策支持，以後也不必再偷偷的賣計劃外的捲菸，廠里所有人都能享受到激勵政策」

  丁承平將他們給捲菸廠的惠及政策慢慢說了出來，給了這麼多便捷，要是還干不好，那這批幹部依舊有問題。

  從那個丁主任家裡搜查到的資金，丁承平就知道捲菸廠效益不差，只是被個別毒瘤私吞了利益。

  一個管生產的主任，就利用幾年的計劃外產量賺了上百萬，真是無法無天。

  而且他們還為了讓計劃外的捲菸更好賣，故意壓著不給批計劃內生產的捲菸，要不然何才說，官僚主義全部打倒，基本上就成了。

  這種算是必需品方面哪有這麼多虧損，還不是人為的。

  屠廠長連忙說道：「我明白了，丁同志，接下來我們肯定會儘快恢復生產，並且將改革政策落實下去。」

  其他廠領導也保證說道，工作組的權力實在太大了，輕而易舉的弄下去這麼多人，幹部和工人一下子沒了五十多個。

  他們要是不好好表現，恐怕也逃不過一個被弄下去的命。

  而且新的政策頒布後，屠廠長覺得他沒有必要再冒著大風險去搞貪污。

  他這個廠長也能享受到激勵政策，廠里的自留財權一下子提升這麼多，如果能將捲菸廠的盈利提升上來，那他能光明正大的分錢。

  而不是小心翼翼的貪污受賄，最後在工作組的眼皮子底下提心弔膽。

  丁承平帶著工作組成員在捲菸廠進行大刀闊斧的改革，同時也時刻盯著，要是在改革過程中出現誤差，他們就要立刻停止。

  除了捲菸廠，另一邊的何才也帶著人抓出了兩個市屬工廠的問題，拿下了一批幹部，並且派工作組的成員入駐廠里督促改革。

  本來他們是想考察問題，然後歸納總結出一個合適的『度』，最後在全市工廠推廣。

  但計劃趕不上變化，何才也不知道他們能碰上這麼糟糕的官僚主義，真是廟小妖風大。

  在匯報給周豐年後，便得到立刻處理的指示。

  他眼裡揉不得沙子，都讓他們當了這麼長時間廠內惡霸，怎麼可能不處理他們。

  那周豐年不是白來了！

  一下子整頓了三家比較重要的市屬工廠，都是十幾年前的明星工廠。

  無緣無故這麼搞，肯定有大批工人家屬不滿鬧事，但這次被拿下的都是廠里的惡霸，有確鑿證據的，並且大部分人都送到監獄去了。

  工作組也怕牽連的人太多，都是只抓首惡，沒有違法的狗腿子都放過了，要不然按照周豐年的性子，至少得全關進去。

  可惜他們的目的是工廠改革，而不是抓違法違紀。

  在整頓廠規風紀後，至少生產是立刻恢復過來，而且有了部分定價權以及銷售權，捲菸廠、食品廠都知道怎麼售賣和發展了。

  之前定價太高，工業局又不准私自改價，自然賣不出去。

  現在允許他們在20%的浮動範圍內自由定價，兩家工廠直接將各個產品依次減價，並且向農村鋪路銷售。

  之前只允許他們在規定的價格、規定的產量和規定的地點內出售自家產品，現在給他們鬆了一些韁繩，給了不少自由。

  而且還有激勵政策，廠里的效益好他們也分的多，不幹活的被記三次就要調崗，再犯就勸下崗。

  在這些種種政策的激勵下，最初享受到改革政策的三個工廠，很快便煥發出活力。

  對內消除蛀蟲，對外給激勵政策，想不扭虧轉盈都難。

  ————

  小日子，東京。

  國際機器人展覽會，今天已經是第二天開幕，但華夏展位前已經圍滿了人。

  機器臂運行流暢，操作精度幾乎沒有誤差，而且還能三台機器人保持工作交互聯動

  怎麼華夏突然在機器人上整了個大活？

  不少涉及機器人產業的外國老闆，都來華夏的站台上參觀。

  雖然現場沒那麼大，無法將整個無人生產線都搬過來，但僅僅是看到工業裝配機器人那行雲流水的組裝拆卸，內行人就知道機器人要做到這一步有多難。

  單單處理器的計算能力，就是一個很高的要求。

  其他的展台的機器人僅僅能做到一些簡單的命令，演示的技術人員就開始沾沾自喜不過當他們看到華夏的機器人後，直接震驚的都合不住了！

  機械運動的也太流暢了，一點都沒有遲緩或者卡殼，而且他們在旁邊看了一上午，也沒看到機器人運行出現錯誤。

  魯俊峰從第二天開始就被不少人纏住，都是想要向他詢問機器人問題的。

  不過詢問合作的都被魯俊峰記下，並且推到另一位隨行人員那裡，想要詢問技術的，全部被魯俊峰糊弄過去。

  到了第三天，魯俊峰便開始主動聯絡小日子本地的一些精工製造企業，打算和他們簽訂專項零部件供應協議。

  至於出售機器人，目前還沒這個想法，可能一兩年內都不會。

  連國內都沒鋪開，怎麼可能出售賣給國外。

  等國內的造車廠、工具機廠、半導體工廠和計算機廠都建立起機器人生產車間後，他們才會考慮靠對外出口。

  而且機器人的操控程序還要定製，至少也得等國內形成產業化後，才會對外出口。

  「那麼一言為定，佐藤先生，等展覽會結束後，我們會在大使館的住處留五天的時間，到時候歡迎上門」

  「劉桑，就這麼約好了。」

  魯俊峰擺脫了一批人後，來到外貿部劉副主任這裡，等他將三菱精工的佐藤送走後，才開口道：「劉副主任，還差多少個？」

  「已經談成了十二個，還剩四個吧，我看他們的意向都挺足的，過幾天應該能順利談下來。」

  劉副主任笑著說道：「魯副所長，咱們這次可算是出風頭了，雖然我不懂機器人技術，但咱們這裡是最受歡迎的」

  光看圍觀的人數就知道，魯俊峰被追問的幾乎脫不開身；他和小日子的精工製造企業談專項訂購的時候，也沒有因為數量少而拒絕。

  說白了，還是小日子企業看他們的機器人厲害，覺得以後大有可為，想要提前占據一席之地。

  「都是周所長和他學生的功勞，我回去後也得跟著努力才行。」

  魯俊峰笑著說道，他這次算是沾了周豐年的光，研發的時候沒有他，但是露面的卻讓他來。

  回去後要是不出力，恐怕下一次露面就沒他了。

  「我看小日子的那幾個機器人展台的負責人，臉都臭了，哈哈而且他們那算什麼機器人？戰鬥站不穩。」

  劉副主任絲毫不掩飾對小鬼子的嘲諷，反正他們說的中國話，還帶口音加密。

  「不過魯副所長，你們這次賣了多少？我看有不少展台都現場簽訂合同」

  「我們一台都沒賣，這次來就是採購精加工零部件和出名的。」

  魯俊峰搖頭說道：「現在咱們的機器人產業還太薄弱，可以說產業鏈一個都沒有，全都是零碎拼起來的

  兩年內，恐怕沒有出口的希望，所有的機器人都要優先滿足國內，等國內發展起來後，再考慮賣給外國的事這也是周所長的意思。」

  「周委員啊，那確實要聽他的。」

  劉副主任前面的沒怎麼聽明白，但是最後一句聽到了，既然是周豐年的意思，那聽著肯定沒錯。

  他只是看這麼多人感興趣，如果出口的話肯定又是一個外匯點。

  如果周豐年在這，一定會說劉副主任看的太窄了，現在機器人的局限性還不小，大規模發展的時候還得在十年後。

  小日子的人倒是看魯俊峰一行人怎麼怎麼不順眼，這次國際機器人展覽會，明明應該是他們大放光彩的時候。

  但卻變成華夏機器人的舞台！

  他們已經能想像到，國內的新聞會對他們怎麼批判，花費了這麼多，科技廳撥款支援了不少，錢都花哪去了？

  飯桶！稅金小偷應該是你們這群混蛋，警察比你們有用多了！

  「建業，你對渦輪小型化怎麼看？」

  「周叔，我覺得通過增壓來提高進氣密度十分可行，在不改變轉速時吸入更多空氣」

  「行，有點自己的理解，最近學的不錯，不過這只是一小部分。

  航天發動機和飛彈所需要的發動機完全不一樣，你還需要接著學。」

  周豐年笑著說道，天賦不錯而且還努力，這個學生他算是認可了。

  機械工程一點都沒落下，每天教的以及布置的作業都按時完成，而且還有精力跟著學熱力學和材料科學

  既然羅建業想學，周豐年就不吝嗇教。

  「有沒有和家裡打電話？你這麼一走，家裡就剩李姨一個人了吧，乾脆和她說，去我們家住一段時間吧。

  至少有人照顧，李姨她歲數也不小了。」

  羅建業撓撓頭開口道：「我下次跟奶奶說一下，她一個人在家，我也有點不放心。」

  他們已經出來已經有兩個多月的時間，新型節能省油轎車的小型渦輪增壓已經設計出來。

  周豐年還完善了燃燒系統和智能電控，再加上材料輕量化，能在現有的轎車上節省42%的油耗。

  這是周豐年在模擬空間中實驗出來的結果，就算有誤差，也不會超過3%。

  「走吧，跟我去車間看看。」

  周豐年說完，便招呼羅建業去製造車間。

  廠里餘留的資金被周豐年拿出來去購買工具機設備，為將來大量生產組裝轎車做準備。

  而且他還讓楊田兵跑了一趟四九城機器人研究所，讓一汽造車廠和機器人研究所合作，建立第二個無人生產車間。

  五天前，周豐年已經讓人跑了一趟本地的材料研究所，讓他們儘快對新合金進行測試。

  得出測試數據後，就能開始生產。

  本地有產業鏈就是方便，想實驗點東西都不用到處跑，要是去一個比較貧瘠的地方，怕是單單測試的路程時間就要五六天。

  周豐年對新款節能省油轎車十分有信心，等開始造這兩撤回後，他就要帶著技術科鑽研重卡。

  一汽造車廠的卡車也挺出名，但依舊是技術落後的問題上次去四九城學，就學會技術，沒有學會重視技術。

  抓緊機會賺錢投入技術研發當中，就有可能保持技術一代代的領先，而不是好大喜功的弄別的，弄到現在全在吃老底，老底都快吃不下去了還想著擴大生產

  想起這件事，周豐年就冒火，也就是那個老廠長沒在他眼前晃悠，不然周豐年肯定要指著鼻子教訓他一頓。

  工作組其他人做的也不錯，捲菸廠、食品廠和酒廠都煥發活力。

  改革政策落實後的第一個月，還沒看出顯著的效果，但第二個月結束後，最低的銷售額都翻了四倍，盈利同比增加了三倍出頭。

  捲菸推出了三種，低價煙、中擋煙和高檔煙。

  低價煙就奔著賣到農村去的，主打一個便宜，五分錢一包不要票。

  中擋煙和高檔煙是賣給本省的鄉鎮和城市，雖然是高檔，但也就比之前的捲菸貴10%的價格。

  中擋煙還低了20%的價格，不過就算減少這麼多，依舊有的賺。

  食品廠和酒廠也差不多，開發新品、減價、隨意銷售幾套組合拳下來，才讓第二個月的銷售額翻了這麼多倍。

  再加上提升了廠內工人的積極性，生產和銷售都跟得上。

  要是還按照之前的計劃生產，那別說賣向農村了，就連開發新品他們都沒權利。

  賺錢後除了給政府和全廠職工分紅，三個廠的新幹部也沒忘了更新設備。

  這也是工作組督促的，像食品廠的設備都老化嚴重，甚至他們想開發個臘腸產品，都沒有灌腸機。

  這三家工廠的成功讓工作組看到不小的希望，何才跟丁承平等人向周豐年匯報後，便決定將改革政策逐步在全市工廠推廣。

  消息傳開後，讓本市盯著特派工作組的人都驚訝不已，尤其是鄭衛風這個市長，拿到資料後更是面露震驚。

  這才兩個月，變化就這麼大？

  看那一串串翻倍的數字，鄭衛風心中頓時生出火熱，要是全市工廠都這樣，那他蹭到的功勞也不少啊！

  至少他現在全力支持工作組的任務，還幫著工作組拿下那麼多罪犯這麼一看，他功勞也有不少。

  鄭衛風當即給工業局下令，凡是有類似情況的，經工作組和工業局審核，都可以推行相關的改革政策，但是要接受監督。

  三個工廠確實沒鬧出亂子，但是工廠多了就不一定了。

  周豐年也叮囑工作組的人員，一定要穩定，挺好的開頭不能鬧出亂子。

  現在僅僅是第一步，獲得的相當成功，下一步周豐年為首的工作組就打算將工廠的福利單位剝離出來，由政府統一管理。

  各個工廠管的都太多了，一個廠長負責的職能不小，既能管學校還能管醫院，工廠範圍內就相當於是『小王國』。

  提高上繳政府的紅利是第一步，下一步就是將福利單位全部交給市政府統一管理。

  工廠的責任就是賺錢發展，然後給政府上繳足夠的財政。

  不過這要等年底才能實行，現在按月激勵只是給廠內職工，分給政府的錢還在工廠的帳戶里，等年底統一分配。

  等一汽造車廠完成轉型後，本市的工業就能盤活一大半。

  （還有更新耶）